Mai merita sa lucrezi in Anglia, dupa Brexit?

Nu recomand nimanui fara settled sau pre-settled status sa vina sa lucreze in UK. Trebuie sa aplici pentru viza (dificil, sistem pe puncte ca in AUS/CA). Daca obtii visa, platesti £624 pe an o taxa numita 'NHS surcharge'. Din cate stiu, imigrantii cu viza nu pot lucra ca self-employed sau ltd, deci vor depinde de un angajator si platesc taxele stabilite prin lege pentru angajati. In ceea ce priveste salariile, £10-£14 pe ora este putin (cheltuielile sunt mari in UK, de la chirie, transport, mancare, entertainment etc).

Nu incercati sa intrati in UK fara viza/settled/pre-settled status, decat daca puteti dovedi ca sunteti doar turist (bilet de avion dus-intors). Altfel riscati sa vi se interzica sa treceti granita sau chiar sa fiti deportati (adica sa fiti dusi cateva zile in centrele lor de detentie pentru imigranti ilegali, apoi trimisi in Romania, cu interdictie de a mai intra in UK pentru cativa ani).

UK s-a schimbat foarte mult in ultimul an, inflatia a explodat, sunt probleme cu aprovizionarea (inclusiv benzina/motorina). Dar cel mai problematic aspect este xenofobia. Nici macar un pasaport britanic nu rezolva problema xenofobiei (accentul strain este detectat imediat). Multi briti se cred un fel de kings/queens, superiori tuturor etc. Nici Londra nu mai e ce a fost. Si-a pierdut vibe-ul de dinainte de 2016, nu mai sunt gratuitatile care erau atunci (free drinks, discounts, cheap events etc). O seara in West End poate sa ajunga si la £150.

Probabil merita sa veniti sa lucrati in UK doar daca aveti deja settled/pre-settled status si nu gasiti oferte mai bune in alte tari din UE. Vizele merg doar pentru cei inalt calificati, cu salarii foarte mari. Dar sincer sa fiu, nici lor nu le-as recomanda UK-ul. Mai bine Amsterdam, Scandinavia, Elvetia. In ultimul timp am observat o avalansa de oferte de job-uri in IT/digital/marketing pe LinkedIn de la firme din Amsterdam care vor sa recruteze europeni stabiliti in UK. Multe dintre ele ofera remote working pana la 100%, plus saptamana de lucru de doar 4 zile (platit normal, ca pentru 5 zile). Anglo-saxonii nu-s chiar asa de flexibili.

Asa e!!! Nu mai veniti!

Repet... NU.MAI.VENITI... suntem prea multi...

 vladi_an, on 19 octombrie 2021 - 00:04, said:

Inflatie o sa fie peste tot, toate guvernele s-au imprumutat masiv in pandemie.

Nebunia cu benzina provocata de media a durat mai putin de o saptamana. Criza hartiei igienice la inceputul pandemiei a durat mai mult. Daca vrei un heads-up, urmeaza criza cadourilor de Craciun.

Quote

Probabil depinde de cercurile pe unde te invarti. Unu-doi englezi idioti nu se clasifica ca fiind "cel mai problematic aspect". Imigrantii au adus mai multe specimene decat au englezii.

Sunt curios ce ar zice majoritatea romanilor daca muncitorii asiatici si africani ar deveni majoritari in Bucuresti iar miticii "pur-sange" ar fi nevoiti sa se mute in suburbii.

Eu lucrez intr-un abator de pui in Anglia, chiae e unul dintre cele mai mari din Regatul Unit, locul de munca, e foarte OK, am specializarea de Technician, 40 de ore pe saptamana, 450 de lire dupa taxe, posibilitate de overtime fara numar, dar e nevoie mare de oamenii, ieri am avut un meeting si in total e nevoie de 100 de persoane pentru a reusit sa facem fata la cererea de productie.

E cineva care lucreaza in UK ca software engineer ?

Ca si tehnologii Oracle, pl/sql dev, redshift, AWS, unix shell scripting, oracle data modeler etc.

Sunt curios de salarii, chiar si in alte tehnologii decat acestea de mai sus, eventual pe PM.

Multumesc.

 razzvann, on 07 martie 2022 - 14:02, said:

Depinde de angajator / industrie / locatie / contract / noroc. De obicei, cele mai mari salarii sunt in banking / big pharma / Londra.

Poti sa iti faci o idee aici.

Sincer, as fugi de Londra , daca plec din Bucuresti, vreau sa scap de bahaos, ma duc in nordul Angliei, eventual Leeds, Manchester.

Eu am locuit ani de zile in ambele. Nu se compara, Bucurestiul e o cloaca mizera in care pierzi juma de zi in trafic.

Vezi ca spre nord, in UK clima este mai rece si ploioasa, salariile si chiriile mai mici, oferte de joburi mai putine.

Unele persoane nu suporta clima umeda si lipsa soarelui.

 LukRo, on 07 martie 2022 - 14:57, said:

Pt cine lucrează înăuntru, la confort și căldură, nu mai contează așa de mult cum e afară.
Evident, pt un lucrător in agricultură sau construcții, clima poate să fie o problemă serioasă…

 razzvann, on 07 martie 2022 - 14:02, said:

75 - 80k ca si employee sau 5-600£ pe zi contractor (Londra). Asta daca ai drept de munca. Daca nu, puterea de negociere este la angajator.

 Catean, on 08 martie 2022 - 12:12, said:

Bai saracule, ce-s preturile astea de dumping?

Pai cam atat iau in Bucuresti, nu dau vrabia din mana pe cioara de pe card

 mufa, on 08 martie 2022 - 21:39, said:

Asa e, strica piata. Eu fara 800 / zi nu ma dau jos din pat.

Fara TVA.

Cum functioneaza angajarea ca si contractor? E la fel cu PFA romanesc unde iti iei banii si te ocupi de taxe, se poate detali putin?
Unde se gasesc joburi de genul asta? Pe linkedin nu prea am vazut

 zhukovsky, on 17 iunie 2022 - 20:39, said:

Da, trebuie sa poti emite facturi.

Pe linkedin te conectezi cu agenti care au clientii babani in portofoliu. Corporatiile mari lucreaza numai prin intermediul agentiilor.

Mai gasesti joburi pe https://uk.indeed.com/

 zhukovsky, on 17 iunie 2022 - 20:39, said:

Nu mai e combinatie cu statutul de contractant in Uk…98 % se i tra sub incidenta IR35 , ajungi cam la aceesi situatie finanicara cu permanentul dar cu mai multe batai de cap.

Asa este, pana in 2017 plateam 20% impozit, apoi 27.5%, acum 40+%.

Dar tarifele sunt inca mult peste cei permanenti.

Si nu va intelegeti si voi cu firma (sa va asigneze pe proiect nu pe BAU), angajati nevestele, etc. Sunt variante sa scapi de IR35 daca merita. Dar da, umbrella si asta e, tot dublu ca si un employee pe aceasi pozitie.

Merge sa te intelegi cu firma cand sunt 2-3 insi in discutie. Cand sunt mii de contractori, este aproape imposibil sa tii evidenta dpdv IR35 a fiecaruia + o cheltuiala enorma + riscurile aferente. Asa ca, 'firma' ii trece pe toti din pix pe IR35 si gata.