Pot pleca sau nu?

Probabil nu ai citit contractul. Garantia apare in contract, iti zic 100% sigur pentru ca am avut si eu un contract cu ei. Parca 10% retinea din salariu in fiecare luna, bani pe care NU ii mai vezi daca faci ceva prostii, gen spargi ceva obiecte din magazin sau alte motive care apar stipulate in contract. Nu ai mai vazut banii pentru ca pe raionul tau au fost descoperite ori produse furate(si atunci tu si colegii ati platit pentru ele - da, cam asa se face), ori ai avut alte probleme pe la ei(sau cei din magazin au avut ceva gauri si ti le-au pus tie ca sa le platesti din garantie). Eu de exemplu am primit toti banii pe care i-am dat ca si garantie.


@msearts - citeste contractul cu atentie, vezi acolo ce scrie mai exact.

Deci: concediu medical si la revedere daca zici ca nu mai poti. Demisia se da in scris si de atunci se numara cele 20 de zile. Ia-ti la revedere de la acea garantie. Din ce povestesti tu asta nu e un loc in care sa se respecte oamaneii sau legile.

@tsunami: garantia mi s-a oprit din primul salariu, adica 250LEI. Am semnat pe o coala suma ridicata + garantia, pe acea coala au semnat si restul coleggilor .

Sincer nici eu nu mai auzisem de asta pana acum, insa m-am conformat si am fost de acord stiind ca ii primesc la final.

Salut,

Lucrez la o firma de jocuri de noroc de 2 luni. Pe data de 4 august, "i-am inmanat" (verbal - greseala mea ) demisia, managerului.

Cauza acestei demisii prematura este: la semnarea contractului mi s-a spus ca lucrez 2 zile (tura de zi/tura de noapte 12h), liber 2 zile. Ideea este ca am obosit fizic cat si pshic datorita turelor foarte multe in ultima perioada deoarece colegii intra in concediu si trebuie suplinit intr-un fel. Nimic de zis, insa eu nu mai fac fata acestui program. Am slabit destul de mult in ultima perioada din cauza oboselii si a stresului.

La primul salariu incasat, mi s-a oprit suma X ca garantie. In cazul in care plec fara sa anunt pe cineva, ei sa ramana oarecum cu acei bani, iar daca plec dupa perioada preavizului, acei bani imi vor revenii mie.

In mod normal eu pe 24 august(durata preavizului esre de 20 zile) ar trebui sa-mi inchei activitatea, insa eu nu mai rezist, adica va fi ceva de genul:  "ori la bal ori la spital" daca raman pana la data de 24 august.

Salariu este de 1100LEI, si se incaseaza pe data de 15 a fiecarei luni. Eu daca am anuntat pe data de 4 ca vreau sa demisionez, cum s-ar calcula? Turele de pe 15 iulie-4 august + 20 de zile preavizul? Insa eu daca raman doar 11 zile din preavizpreaviz(pana la data de 15 august cand estw ziua de salriu), acestea se pot platii daca perioada nu a fost de 20 de zile? Nu ar fi o problema ca as mai lucra inca 9 zile, insa nu mai rezist fizic. Va dau un exemplu,in 6 zile(144h), 5 zile(60h) le am lucrate. Prefer sa pierd acea garantie decat sa ma mai chinui inca 9 zile.

Va multumesc pentru atentie si va rog sa ma scuzati daca am facut unele greseli, probabil din cauza oboselii.

Nu, nu am dovada acestei garantii oprite ilegal. O sa-mi fie invatatura de minte pentru viitor.

Fluturas? Scuza-ma, m-ai facut sa zambesc. Nu am primit niciun fluturas pana acum. Doar o hartie(un fel de plic) in care sunt banii, iar pe hartie scrie suma. Fiecare coleg isi ridica banii de la sediu. Atunci cand ii ridicam semnam pe o simpla foaie(a4 - nume, data, suma de bani, semnatura).

Sincer, m-am impacat cu gandu ca nu voi mai lua acea garantie, insa nu am ce face pentru ca nu am o dovada. Am fost oarecum amenintat ca o sa primewsc "litera i" si ca nu voi mai putea fi angajat de nimeni.