Fals in semnătură pe ștatul de plată

Of, demisia nu se accepta sau nu, doar se ia la cunostinta . Adevarul e ca se face in scris, nu pe cale orala. 15 zile preaviz, dupa care intra in vigoare.
Mai du-te la ITM si spune-le ca n-ai primit banii.

Gabriel97, on 10 aprilie 2019 - 22:04, said:

1. Ai avut viteză excesivă pe drumul ăla. Dacă era ceva la "sistemul de frănare" se dovedea în service.
2. Tot nu vrei să înțelegi că în ianuarie aveai 1 zi, maxim 2 de concediu?
3. Ai fost concediat.

argonaut, on 10 aprilie 2019 - 22:03, said:

Pai niciun angajat nu a semnat vreun stat de plata in perioada aia in care am fost eu angajat la ei..

Banii erau virati prin banca?

argonaut, on 10 aprilie 2019 - 22:03, said:

Asta-i o tâmpenie. Dacă vrei să faci o plângere penală, cea mai idioată treabă e să te duci să-l ameninți pe-ăla cu plângerea penală. Imediat după ce-ai plecat de la el se duce frumos la prima secție de poliție, face autodenunț și gata, a rezolvat-o. Acum stai cu ea-n mână, că nu mai ai nimic.

ericmario, on 10 aprilie 2019 - 22:10, said:

Daca nu au dus-o in service, cum sa dovedeasca? Ca au carpit-o ei? Iar la chestia cu concediul nu inteleg, eu stiu ca in decursul la 1 an ai dreptul la o luna de concediu (zic rotunjit, nu la fix cate zile am), cei de la ITM au calculat zilele mele de concediu si alea au fost...si normal, mi s-a suspendat contractul de munca pe 15 februarie, chiar mi-au spus acest lucru cei de la ITM.

projectfp, on 10 aprilie 2019 - 22:11, said:

Nu, cash, in mana, ca pe timpuri )

argonaut, on 10 aprilie 2019 - 22:08, said:

Le mai fac o sesizare la ITM, ca nu am o limita...

Gabriel97, on 10 aprilie 2019 - 22:18, said:

Aha!
Deci diagnosticul "ceva la sistemul de frânare" l-ai dat din experiența ta de mecanic auto?
Referitor la concediu ai înțeles bine. Doar că nu mai e ianuarie, ci 15 februarie.
Deci cat concediu ai avut legat până la 15 feb?
17 zile?

*Deci cât concede legal ai avut până la 15 feb?


Nu mai poți edita pe site-ul ăsta, wtf?

ericmario, on 10 aprilie 2019 - 22:35, said:

Nu au dus-o la un mecanic specializat, ci un om tot din firma care carpeste utilajele si masinile, fara cunostiinte tehnice, se merge pe "fac ce stiu", eu asta cred ca s-a intamplat, poate a fost altceva, stiu ca mi se mai blocau rotile dupa o franare si dupa ce luam piciorul de pe frana mai ramane blocata 1 secunda, ABS nefunctional, stiu ca aici ar fi raspunderea mea si de ce am plecat cu masina, dar in Romania stiti cum e? Muncesti pe ce ai ca asa zice seful, altfel nu muncesti, si uite ca s-a intamplat beleaua...iar concediul nu a tinut pana pe 15 feb, atunci mi-a desfacut contractul, concediul sa zic ca a fost incepanad cu data de 9 ianuarie pana pe 31 ianuarie, iar pana mi-au desfacut contractul au trecut cele 15 zile..

SmurfK, on 10 aprilie 2019 - 22:13, said:

Omul vrea sa-si ia banii, nu sa umble prin tribunale.

Ți-ai asumat riscurile.
Împacă-te cu consecințele.
Zi mulțumesc că ești întreg.

Am sa mai fac o sesizare la ITM sa vedem ce spun si dansii, dar am sa le spus si lor ca s-a comis o fapta penala si nu e bine.

ericmario, on 10 aprilie 2019 - 22:58, said:

Si tu esti patronache? Ca prea le iei apărarea

S-au cam abatut colegii de la subiect.
1. In lipsa unui PV de constatare a accidentului si in lipsa unei constatari ca salariatul raspunde financiar(constatare facuta de o comisie din cadrul firmei, semnata de luare la cunostinta de salariat) -  firma nu are nici o baza pentru retinere salariala
2. Chiar daca au cele de la pct. 1  -  firma nu poate retine decat 30% din venitul lunar al salariatului, pana la achitarea integrala a pagubei. Cuantumul pagubei se aduce la cunostinta salariatului prin PV al comisiei de la pct.1 inainte de inceperea retinerilor. Angajatul are dreptul de a contesta.
3. Daca salariile se vireaza in cont bancar nu e necesara semnatura pe statul de plata.
4. Daca salariile se platesc cash si nu ai semnat nici un stat de plata, inseamna ca ai fost platit la negru
5. Daca au prezentat autoritatilor (ITM) stat de plata semnat de altcineva, iar tu nu ai primit acei bani - e fals  - plangere penala impotriva firmei

Aia te iau de prost si tu faci teoria chibritului pe forum.

Eu eram supraincarcat cu bere pe un papuc care ar fi trebuit casat de mult, iar combinatia viteza+drum prost+masina proasta+sofer incepator m-au dus in sant.

Masina dauna totala, s-a facut un fel de decizie de impunere doar pe berea distrusa. Am am avut parte din vina deoarece nu trebuia sa-i dau 120 pe drumul ala, si am semnat decizia, dar stiau si ei ca au parte din vina si s-au purtat exemplar. Accidentul a fost in alt judet si am stat o saptamana in spital, unde ma vizita directorul de logistica si imi aducea tigari si ce mai voiam. A venit apoi cu mine la Politie pentru declaratii, nu mi-au luat nici macar permisul.

Oameni si oameni.

Eu in angajatorul din discutia actuala as da fara mila, cel mai mult ma deranjeaza nesimtirea si lipsa de respect.

florinel, on 11 aprilie 2019 - 06:21, said:

La politie am fost singur pentru o autorizatie de reparatie, si acel agent mi-a facut un proces verbal cu advertisment, dar procesul acela a ramas la mine, iar ce a scris in el a spus ca am condus autovehiculul x cu nr de inmatriculare x pe drumul x intre satul si satul x parasind partea carosabila si ajungand in sant, fara amenda sau altceva, in rest, nu am semnat nimic cum ca iau la cunostinta oprirea din salariu, nesemnand state de plata, da sunt bani la negru si acea semnatura pe care au prezentat-o celor de la ITM nu este a mea, o sa le mai fac o plangere la ITM sa vedem ce zic si ei.

Mizu, on 11 aprilie 2019 - 08:53, said:

La mine nu a fost grav, masina in prezent functioneaza si ei o folosesc zilnic, a fost bara fara si 2 baruri si pragul putin stramb, nici macar radiatoarele sparte, nici airbag nu a sarit, nu a fost grav si nici eu nu am avut nimic, s-a intamplat la viteza redusa, dar respectul fata de angajati e zero...

Edited by Gabriel97, 11 April 2019 - 13:32.

Daca ei nu te respecta, nu-i respecta nici tu.