Chirurgia spinală minim invazivă
Chirurgia spinală minim invazivă oferă pacienților oportunitatea unui tratament eficient, permițându-le o recuperare ultra rapidă și nu în ultimul rând minimizând leziunile induse chirurgical. Echipa noastră utilizează un spectru larg de tehnici minim invazive, din care enumerăm câteva: endoscopia cu variantele ei (transnazală, transtoracică, transmusculară, etc), microscopul operator, abordurile trans tubulare și nu în ultimul rând infiltrațiile la toate nivelurile coloanei vertebrale. www.neurohope.ro |
Este legal sau nu? Va rog sa ma ajutati cu un raspuns
Last Updated: Apr 20 2018 17:05, Started by
Lara11
, Apr 19 2018 10:25
·
0
#1
Posted 19 April 2018 - 10:25
Buna ziua!
Am primit o oferta de angajare cu salariu de 2200 lei net, insa salariul brut trecut in contract va fi minim pe economie, iar salariu de 2200 imi va fi dat in mana. Este in regula aceasta practica? |
#2
Posted 19 April 2018 - 10:30
NU e legal.
Poți refuza, o să caute alt angajat... Riști să iei după o lună minimul pe economie sau nimic. Ce post ce firmă (general vorbind) ? Nu par foarte serioși... |
#3
Posted 19 April 2018 - 10:30
Nu.
Practica asta e pt. ca angajatorul sa plateasca mai putine taxe la Stat. Salariul tau nu va fi impozitat corect. Iar la pensie vei lua mai putin. |
#4
Posted 19 April 2018 - 10:30
Se foloseste des, sunt in aceeasi situatie.Nu e ok, dar...
|
#5
Posted 19 April 2018 - 10:32
O să aveți pensie exact de o pâine pe zi.
Căutați frate și în alte părți. Învățați să vă respectați. |
#6
Posted 19 April 2018 - 10:32
#7
Posted 19 April 2018 - 10:37
Asta suna a teleshopping
E bine daca vei primi macar salariul minim pe economie. |
#8
Posted 19 April 2018 - 10:39
Legal nu.Daca esti la inceput de cariera(esti tanara)stai acolo pana prinzi experienta,invartindu-te in mediul respectiv vei cunoaste si firmele concurente.Daca vei fi buna in vanzari vei avea alte optiuni,intrari,salarizare.Din experienta personala iti zic.Tot in vanzari.
|
#9
Posted 19 April 2018 - 10:39
nu este deloc in regula. nici macar nu ai garantia ca iti va fi platit salariul net la acea valoare, din moment ce in contractul de munca va fi trecut salariul minim pe economie. vezi sa nu te trezesti ca esti angajata part-time 4 ore pe zi sau nu ti se platesc asigurarile si contributiile la stat.
te bucuri acum ca salariul e frumusel, dar s-ar putea sa regreti mai tarziu... |
#11
Posted 19 April 2018 - 10:40
Ce nemernici ce inventează.
Sales support, beauty ? Adică telemarketer sau pe românește vânzător de rujuri la telefon ? Ar merita înregistrați când îți propun chestiile ăstea. Gen cu cameră ascunsă. Și dați în gât. Sfatul meu. Îi înregistrezi și îi dai la PROTV. Caută altceva. Nu o să primești banii. O sa te ia cu babauri și o să muncești gratis de fapt. |
#12
Posted 19 April 2018 - 10:41
Nu sunt la inceput de cariera, dar salariul parea foarte atractiv, pana am aflat acest detaliu. Va multumesc pentru raspunsuri!
|
#13
Posted 19 April 2018 - 10:52
mai pot face si alte magarii : ti se plateste salariul minim pe economie si diferenta pana la 2200 net acordata doar conditionat, daca reusesti sa atingi niste obiective de vanzari sau ai calificative bune in interactiunile telefonice cu clientii.
|
#14
Posted 19 April 2018 - 11:04
Cum o să fie legal aşa ceva? Nu mă pricep, dar miroase a fals în acte publice.
Salariul - minim pe economie, în cazul tău - este cel pe baza căruia se calculează pensia şi pe baza căruia poţi obţine credite bancare (de fapt, nu prea poţi). Eu nu cred că ai primit oferta de angajare, ci ai căutat-o şi ai găsit-o. Aşa de ieftin te vinzi? |
#15
Posted 19 April 2018 - 11:04
Unii parca sunteti veniti din alta galaxie . Asta se face la orice privat pe" entry level " . Este vorba despre munci necalificate , in care esti imbracat frumos si vinzi la rude si la prieteni incercand sa iti faci targetul ca sa iti iei salariul. Du-te fata si capata experienta ca simpla ta prezenta nu impresioneaza pe nimeni . Daca te descurci , vei primi si oferte reale ...deocamdata angajatorul isi ia in calcul posibilitatea sa ii fugi cu imprimanta si POS-ul sub brat pana in Costa Rica . Sigur ca minim pe economie este de rahat ..dar te asigur ca si productivitatea ta va fi pe masura in primele luni , pana intelegi cu ce se mananca vanzarile . Ce ai vrea, Touareg nou si poseta de 10.000 euro ?
Edited by JurasikMan, 19 April 2018 - 11:05. |
|
#16
Posted 19 April 2018 - 11:04
Sau după o lună îți spun să nu mai vii că nu ai trecut perioada de probă and shit.
Insist, filmează-i și dă-i la TV. Spune-ne și nouă firma că ar merita să le spunem că sclavia a fost abolită de mult timp. @JurassikMan nu e nici chiar așa. Ești începător să te plătească mai puțin. NU cu plăți la negru și ademenit tinerii cu salariul mai mare și pe carte e nu știu cum trecut. Lasă Touareg, dar te fentezi singur când accepți salariul mai mic pe cartea de muncă. Edited by exceswater, 19 April 2018 - 11:07. |
#17
Posted 19 April 2018 - 11:07
corinadaniela, on 19 aprilie 2018 - 10:52, said: [...]mai pot face si alte magarii : ti se plateste salariul minim pe economie si diferenta pana la 2200 net acordata doar conditionat, daca reusesti sa atingi niste obiective de vanzari sau ai calificative bune in interactiunile telefonice cu clientii. exceswater, on 19 aprilie 2018 - 11:04, said: Spune-ne și nouă firma că ar merita să le spunem că sclavia a fost abolită de mult timp. Vreau să pierd acest pariu. |
#18
Posted 19 April 2018 - 11:08
Majoritatea angajatorilor la pvt procedeaza asa. In acte salariul minim, in mana poate fi si 10 mii pe luna. Dar la un salariul mare, automat sunt si taxe imense. Problema e ca deocamdata nu se pot plati si salarii mari si taxe mari. Undeva trebuie un compromis.
|
Anunturi
▶ 0 user(s) are reading this topic
0 members, 0 guests, 0 anonymous users