Am fost concediat. Are dreptul angajatorul sa ma puna sa imi folosesc zilele libere?
Last Updated: May 19 2020 17:06, Started by
mihaitz_944
, May 16 2020 18:51
·
0
#37
Posted 17 May 2020 - 11:25
la mica intelegere pe caiet te ia ITMul sigur... munca la negru
|
#38
Posted 17 May 2020 - 12:58
cspot, on 17 mai 2020 - 01:13, said:
Care concediu neefectuat nu se poate dovedi în niciun fel. Chiar si condica de prezenta daca exista e la angajator. Oricum face parte din bucătăria interna a firmei. Poti face reclamație la ITM dar ce le arăți ălora cand te duci ? |
#39
Posted 18 May 2020 - 12:15
#40
Posted 18 May 2020 - 13:12
-Diana-, on 17 mai 2020 - 09:06, said:
Initiatorul a spus in primul post ca are de luat zile libere, nu zile de concediu. Mi se pare ca domnul cspot a raspuns fix la intrebarea initiatorului. -Diana-, ma indoiesc ca fac prea multi diferenta intre zile de concediu si zile libere. Recunosc ca eu nu fac, le folosesc interschimbabil. Sunt sigura ca nici autorul nu s-a referit la altceva decat la zile de concediu. |
#41
Posted 19 May 2020 - 17:00
Zilele de concediu sunt cele mentionate in CIM, cf Codului Muncii, minim 21/an.
Zilele libere sunt zilele pe care le au persoanele care lucreaza la mica intelegere, cum se intampla in Horeca, de ex, azi lucreaza 10 ore in loc de 8 cat scrie in CIM si iese cu 2 ore pe plus, etc. Eu, spre ex, daca ma duc la lucru si sambata, cum am orar doar de luni-vineri in mod normal, ies pe plus cu o zi, aia e libera, nu se contablizeaza in concediu. |
#42
Posted 19 May 2020 - 17:06
Da, eu pe alea nici nu le pun la socoteala si nici initiatorul nu cred ca se gandea la ele.
|
Anunturi
Bun venit pe Forumul Softpedia!
▶ 1 user(s) are reading this topic
0 members, 1 guests, 0 anonymous users