Minciunile din CV...

rosix, on 13 februarie 2019 - 11:49, said:

uite acum ceva ami mult timp am plecat de bine, nu de rau.  bani buni, fara stres, sefu il vedem odata pe saptamana,  da ma plafonasem  de tot si a trebui sa plec si nu imi pare rau deloc. am crescut enorm dupa ce am plecat, dar si  efortul a fost altul.

Oricine a lucrat ceva are ceva de vandut...si daca nu ai lucrat nimic si tot poti sa iti vinzi macar experienta din facultate, in proiecte, in voluntariat ..puii mei ceva tot poti gasi. iar daca nu ...asta e - o iei de la zero

temptationsecret, on 13 februarie 2019 - 11:52, said:

Nu suntem într-un sistem ci stat de drept, o chestie diferită. Statul de drept nu poate deveni un sistem corporatist unde PC să elimine persoanele pentru a creşte piaţa, e un îndemn mafiot. Obligaţiile tale sunt în fişa postului şi cele legale. Dacă nu faci infracţiuni, nu eşti dator cu explicaţii la nimeni şi nimic, restul chestiilor ilicite se tratează în civil/contravenţional şi orice companie mai mare o să aibă un departament juridic, restul pot improviza în caz de nevoie. Discuţii amicale cel mult.
Dacă afectezi imaginea companiei în mod direct şi explicit folosindu-le numele etc, da.

Orice criteriu arbitrar, chiar dacă este pentru tine important fiindcă crezi că toţi trebuie să fie ca tine sau crezi că firma ta trebuie să fie cât mai PC să atragă clienţi din orice medii sociale, grupuri etnice şi nu vrei să-ţi asumi niciun risc juridic, pot constitui discriminări, ba chiar infracţiuni(ex să trimiţi mail la softpedia să-ţi trimită date pentru a dezvălui identitatea unor angajaţi contra cost fiindcă crezi că sunt rasişti pe aici şi s-ar putea afla, iar nişte floricele din africa nu ţi-ar mai cumpăra produsul că poştaşul tău e rasist pe softpedia.

Eu sunt de acord cu o oarecare selecţie, cum a descris domnul de mai sus, dar să nu transformăm societatea în una paronoică, pusă la colţ şi dresată. Altfel ne trezim că nu mai avem drepturi şi statul nu mai există. Orice om poate fi ce doreşte, atâta timp cât nu e infractor(Gen propune genocid etc)
Nu e nimeni autorizat să facă nimic, nu susţine absolutisme nefondate şi citeşte codul de procedură penală(cât o mai rămas din el )), dacă ai date publice pe persoană fizică oricine le poate vedea, la ce spunea domnul cu pălărie mexicană şi matale doar un judecător poate da liber şi în niciun caz firmelor. O poţi face dar pe riscul de a face puşcărie. Adică e ok ca o companie să angajeze spioni cibernetici ce-mi caută în conturi private şi în calculator, în dosare online nepublice? Despre ce discutăm? Imediat o să-mi asasineze amantele că nu-s productiv? )

Quote

Quote

Quote

Deci statul se ocupă de asta, avem legi, nu companiile, cu tot respectul. Nu suntem SUA, suntem stat social, unde nu putem arunca în sărăcie pe cei ce vor să fie altfel dacă altfel nu se concretizează prin infracţiuni.

Edited by A_treia_cale, 13 February 2019 - 13:32.

Quote

Sper că înţelegem că dreptul la muncă e un drept

Quote

Data viitoare vă rog să vă interesaţi când faceţi susţineri extraordinare care portretizează România ca pe o societate darwiniană!

Şi mai ales dacă ştiţi companii ce comit infracţiuni şi găzduiesc înfractori, pentru binele comun, mergeţi şi faceţi ce vă îndeamnă legea, că nu suntem sclavi!
Criteriile de selecţie preliminară trebuie să fie cele din anunţ, nu că are blugi rupţi în poze(în cazul ăla compania e bună de plată dacă bibanul nu e chemat deşi îndeplinea criterii). E o chestie de bun simţ să vezi omul ce e, ce vrea înainte de a judeca  şi a alege.

Edited by A_treia_cale, 13 February 2019 - 14:03.

Dihorul Razboinic, on 13 februarie 2019 - 07:33, said:

Voi in CV scrieti si ce intereseaza pe angajator?

Unii cred ca da )

D-aia se duce dracu tara aia daca se angajeaza femeile pe forme, varsta, inaltime, obligatii familiale, stare civila etc
Va cere si poza imbracate sumar?

rosix, on 13 februarie 2019 - 11:43, said:

În România 100% așa e nemții însă sunt diferiți, cu ăștia trebuie să negociezi nu îi deranjează că ești poate overcalificat pentru post dar sigur or să negocieze la sânge să îți dea cât mai puțini bani.

Tsunnnami, on 13 februarie 2019 - 13:57, said:

Ăia care se uită pe FB dupa tine sigur sunt interesați de toate rahaturile, eu am scris de exemplu printre altele că nu fumez și că nu am boala vorbitului la telefon .

Revenind la tema inițială care era pe ideea dacă e bine să îți ascunzi vârsta, eu zic așa, trebuie oricum să studiezi și tu puțin firma la care aplici, vezi dacă sunt discuții negative legate de firma pe net, vezi rapoartele financiare oficiale, vezi ce obiect are și încerci să îți faci o idee despre firmă, cauți autorizația de mediu publicată oficial și vezi ce tehnologii folosește (asta mai mult pentru tehnicieni ca mine), vezi dacă are site web și vezi cam cine îți este ierarhic superiori pe acolo, apoi îi cauți tu pe Linkedin și FB să vezi ce e cu ei, îți compui CV-ul cu care aplici astfel încât să subliniezi experiența avută cu tehnologiile folosite la firma respectivă iar în funcție de ce date ai despre persoanele cu care dai interviul încerci să fi pe aceași frecvență.
Succes.

eugeniusro, on 13 februarie 2019 - 19:11, said:

N-as scrie asa ceva, nu se stie cum se interpreteaza.

Tsunnnami, on 13 februarie 2019 - 04:35, said:

Pai, e aiurea sa scot anii in care am facut facultatea. Oricum, pe vremea mea se faceau 4 ani, acum, din ce stiu, se fac 3. Daca ii scot, trebuie sa scot si primul job si asa mai departe... )

Eu am fost angajata intr-un proiect, in principiu, urma sa se prelungeasca, dar, pana la urma, s-a incheiat (fara legatura cu performanta mea sau mersul proiectului, am primit aprecieri constant, am si niste recomandari). Confirmarea faptului ca nu se va prelungi a venit in ultima luna a proiectului, perioada in care in firma la care eram angajata nu erau alte posturi disponibile.

carlajezebel, on 13 februarie 2019 - 19:51, said:

Atunci las-o-n coada de peste, scrie doar anul in care ai luat diploma si titlul

Educatia o treci la sfarsit are mai putina importanta
Referintele sunt foarte bune.
Faptulc a ai stat o luna pe margine e okay, poti sta si 3-4 fara probleme

Da-mi un privat ca vreau ceva detalii sa impletim o poveste frumoasa si adevarata

pana acum esti chiar misto

Titlul subiectului e ales grozav
Faptul ca ai lucrat pe proiect e iar misto

FreeThinker, on 13 februarie 2019 - 12:16, said:

Asa ma gandeam si eu, cand am auzit aceste variante. Oare eu vreau sa lucrez cu niste oameni care au o parere proasta despre cei de 40 de ani? De fapt, ma enerveaza ideea in sine, de cataloga pe cineva doar pentru ca are nu stiu ce varsta.

carlajezebel, on 13 februarie 2019 - 20:00, said:

Ar trebui sa ti se rupa de ei

De fapt tu NU VREI sa lucrezi intr-o firma in care conteaza varsta

Vrea cineva sa lucreze intr-o firma in care conteaza varsta?

AlexEn, on 13 februarie 2019 - 20:33, said:

Pitzipoancele

AlexEn, on 13 februarie 2019 - 20:33, said:

Eu am cunoscut pe cineva nemultumit ca au selectat in locul lui o `baba` de 50 de ani. Din asta inteleg ca i-ar fi convenit lui i-ar fi convenit.

Edited by carlajezebel, 13 February 2019 - 21:46.

carlajezebel, on 13 februarie 2019 - 01:17, said:

Eu tot timpul fac asta.... de multe ori nici nu stau sa citesc tot CV-ul... mai ales ca mai gasesc prin CV-uri la capitolul experienta relevanta(in domeniul tehnic) de-al de 3 luni barman, 5 luni curier...

Sa stii ca eu prefer sa angajezi oameni liberi de contract. Adica, bai eu te vreau acum... sa fii sub contract inseamna vreo 30 de zile pana te eliberezi + vreo 30 de zile pana te angajez....

Ai impresia ca daca imi zici ca esti absolvent de doctorat la Harvard si cand te pun sa masori curentul la priza te zici chinui sa o faci.... vrei sa te mai si angajez ca inginer electric? Mi se rupe mie de diplomele tale si ce mai scrie prin CV... Fix atitudinea asta o am la interviuri.

Scuze dar joburi de genul  "bai eu te vreau acum.." sunt pe bani puțini, astea sunt îmbârligături pentru fraieri.

MooF2010, on 13 februarie 2019 - 22:00, said:

Niciodata nu e prea tarziu sa inveti, iti spun sigur. Sa inveti sa citesti printre randuri, chiar si la un CV.

Pe mine poti sa ma "pui" sa masor la priza, dar eu voi masura tensiunea nu curentul.

Si nu, nu cred ca ma vrei... am perioada de preaviz de 30 de zile...