fonduri OVB ALLFINANZ?

dany_33, on 16th March 2011, 21:27, said:

Cred ca domnul cu care ati tinut interviul nu v-a subliniat ca sunt 3 milioane de clienti FIDELI sau s-a pierdut informatia asta undeva.  La noi se lucreaza mult si pe baza portofoliului, adica un client multumit revine si cumpara mai multe produse. Exemplu de NOI contracte (clienti) intermediate in anii 2004-2009: (http://www.ovb.ag/Un...nundFakten.aspx)
Number of
new contracts 2004:545,000 2005:635,000 2006:625,000 2007:563,300 2008:585,817 2009:495,946 TOTAL aprox 3.5 milioane de contracte.
Baza in OVB la nivel european se pune pe fidelizarea clientului.
Cat despre vanzare in cadrul prorpiei structuri poti fi linistit, daca s-ar vinde doar asa inseamna ca cei 18000 consultanti ar fi cumparat FIECARE din 2004 pana in 2009 194 de produse financiare fiecare, lucru care este imposibil. Accentul se pune pe atragerea noilor clienti si fidelizarea celor existenti.

Toate cele bune!
Lucian Bunea

costyn211, on 10th September 2009, 12:19, said:

Cred ca daca ar fi sa povestesti despre activitatea OVB ti-ar trebui destul timp, intr-adevar. NU economisesti la OVB. OVB presteaza servicii de consultanta financiara. Ei te sfatuiesc. Nu vand UN PRODUS! Este o societate Allfinanz, iti ofera mai multe posibilitati, dar iti recomanda cel mai bun produs de pe piata. Unitatea valoreaza in functie de treapta de CARIERA in care te afli.

Si nu uita: "mi-ar lua mult timp" si "ori nu s-a prins care e treaba";

Cautati informatii despre OVB la nivel european. Ar trebui sa profitati ca au ajuns si in Romania, unde ofera aceleasi posibilitati de cariera. CARIERA insa nu se face doar cu participarea la training, ci cum se spune cu "99% transpiratie si 1% inspiratie". Dar OVB-ul nu-i facut pentru  toti. Posibilitatile de a te dezvolta pe plan profesional sunt imense. Trebuie numai sa te implici.

Nu stiu cum am reusit... dar am citit cele 10 pagini de postari...

Sunt un tanar, absolvent al FSEGA din cadrul UBB Cj-Napoca, am terminat Contabilitate si Informatica de Gestiune, sunt un tip informat si pasionat de domeniul financiar...
CV-ul meu continea pana acum numai studii si destul de multa munca voluntara :D... Sunt acum in a 3a saptamana de training la OVB si am trecut deja la stadiul T2 si am semnat contractul de colaborator...

Cel mai valoros lucru pentru mine in momentul de fata este EXPERIENTA, lucru care in Romania e foarte, foarte greu de obtinut... dar nu as putea oferi, cu atat mai putin cunoscutilor, de dragul experientei, ceva care eu nu as considera ca ii ajuta... si nici ei nu sunt atat de batuti in cap incat sa arunce bani pe geam de dragul meu...

Filosofia economisirii din timp pentru dorintele inevitabile pe care vrei sa ti le indeplinesti in viata, e una foarte sanatoasa, lucru cu care cred ca poate fi de acord toata lumea...
Chiar si numai prin prezentarea aia standardizata si analiza, consider ca ajut oamenii sa fie mai constienti si atenti la situatia lor financiara si ii fac sa se gandeasca putin la viitorul lor, unii pot numi asta o tehnica de manipulare pentru a convinge oamenii, eu cred ca e ceva care chiar ii ajuta... romanii au educatie financiara aproape de Zero si daca nu se gaseste cineva sa ii traga de maneca sa le zica sa fie mai grijulii, sa se ingrijeasca de viitorul lor, multi lasa totul la voia intamplarii si mila statului. Corect pana aici?

Despre contractul meu, lasati-ma pe mine sa imi fac griji, daca dupa o vreme simt ca nu pot progresa, evolua, sunt liber sa incerc altceva si nu plec cu mana goala, dincolo de niste bani, plec cu acel lucru cel mai valoros EXPERIENTA.

Legat de agresivitatea "indienilor"...Eu am stilul meu de abordare calma si binevoitoare a tuturor lucrurilor... si daca voi fi impins de la spate sa devin agresiv in abordarile mele, ma voi retrage binisor de unul singur...
Deocamdata am o sefa care vrea sa ma ajute sa promovez (e si in interesul ei pentru ca si structura de organizatie e de asa maniera...), voi participa la toate trainingurile posibile sa acumulez cat mai mult si in timp ma voi convinge daca este asta ceva ce sa pot face pe termen mai lung...

Chiar daca sa zicem, dupa jumatate de an, imi voi da seama ca nu e ptr mine treaba asta, repet, plec cu o EXPERIENTA.

Ii inteleg pe cei ce s-au lasat repede dupa o saptamana sau doua... daca nu ai o baza de la care sa pleci... nu ai cum... asta nu e un job in care sa stai 8 ore pe zi sa muncesti in fata unui calculator, trebuie sa cunosti multa lume si cere o implicare mai mare si un fler pe care cred ca eu il posed.

Am citit toate lucrurile critice si consider ca unele pot fi evitate daca pur si simplu esti un om cum se cade si vrei sa ajuti oameni sa achizitioneze ce e mai bun pentru ei nu pentru tine si esti politicos, explicit si nu agasant in prospectare... Gradul de pregatire al consultantului tine de interes si de respectul fata de propria persoana si meseria practicata...
Asa cum mi-am facut timp sa citesc cele 10 pagini de aparent interminabile comentarii, voi studia atat ce imi ofera OVB cat si piata financiara in ansamblul ei, legislatia si tot ce imi trebuie pentru a fi un profesionist adevarat nu o masina de completat analize si recitat poezii...

Puteti acum sa ma faceti spalat pe creier si cum vreti voi, eu imi urmaresc interesul si chiar cred ca din treaba asta toata lumea are de castigat... si eu si ovb si clientii...

Hotii de la OVB

Nu stiu altii cum sunt, dar eu cand ma gandesc …

Pare a fi bine. La inceput. Cat nu cunosti toate dedesubturile. Firma e OK. La origine este nemteasca (m-a incantat). La noi este romaneasca. Asa ca fiecare isi face de cap (am renuntat).

Ajungi sa iti faci un contract. Asa spun ei. In realitate este o asigurare. Au grija ei sa te convinga ca, cica, se ocupa de consultanta financiara, si pentru ca este criza, acum nu mai merg imobiliarele, deci creditele, cardurile sau orice alt produs fianciar (inclusiv asigurarile de bunuri), iti “propun” cum ca cel mai bine ar fi sa-ti faci “un contract” de economisire (asigurare de viata), de investitie (asigurare de viata), pentru educatia copiilor (asigurare de viata), pentru pensie (asigurare de viata), sau orice altceva (asigurare de viata),  etc. In realitate se ocupa de "vanzare" de asigurari de viata.

In felul acesta devii client.
Apoi iti arata cati bani se pot castiga. Da, si se pot castiga.
Apoi vrei si tu sa castigi bani. De ce? Pentru ca este criza, nu sunt joburi, se reduc salariile si pensiile, se taie din beneficii ... Si asa devi colaborator.
Numai ca, la inceput, castigi doar din contractele pe care tu le “vinzi” pentru altii. Adica faci “marketing”, nu “vanzari”, (pentru AIG care si-a schimbat numele in ALICO , Generali, Eureko, Aviva, Allianz, Signal Iduna, etc. – firme de asigurari). Daca ajungi nivelul 4 atunci incepi sa castigi, prin diferenta procentuala, din ceea ce fac ceilalti din grupa ta (adica trebuie sa faci o grupa, sa aduni colaboratori, sa-i convingi ca este bine sa faca si ei ceea ce faci tu).  Pana aici este bine. Daca ai ajuns 4, trebuie sa faci mereu asa-zisele “vanzari”. Daca nu faci, te retrogradeaza. Si asta ar fi OK. Insa in anumite directii nu se cantareste cu acelasi cantar pentru toti. Se foloseste ocaua mica pentru unii si ocaua mare pentru altii. Adica daca nu se califica, unii vor fi retrogradati , altii nu. Dupa bunul plac al directorilor (adica romaneste nu nemteste).
De ce se intampla acest lucru? Pentru ca nivelurile superioare tie vor sa castige. Si daca tu ajungi 4 ei castiga mai putin (adu-ti aminte de diferenta procentuala). Si atunci te retrogradeaza sub nivelul 4, adica acolo unde nu se mai poate castiga din ceea ce face grupa ta. Desi tu ai creat-o (acesta-i furt). Si ghici cine castiga banii tai in acest moment? Ei! Si asta nu depinde de compania OVB ci de directorii ei. Am auzit ca acest lucru li s-a intamplat si altora, nu numai mie. Deci, ai grija in ce directie intri. Este de preferat una ne-romaneasca.

In plus OVB-ul este ca si guvernul. Cand te vede ca castigi, si nu le mai convine acest lucru, schimba “grila de plati” – asa s-a intamplat in ianuarie 2010. (Scuza - trebuie sa ne aliniem conditiilor din celelalte tari europene). Daca pana atunci era OK, acum iti este si mai greu sa devii nivel 4. Si, din punctul lor de vedere este OK, pentru ca acest lucru este prevazut in contract (sa schimbe ce vor, cand vor, daca vor, toate conditiile, indiferent cu ce conditii ai fost de acord la inceputul contractului). Sfat: cititi cu atentie Contractul de Mandat si mai ales “Cariera” cum spun ei, in realitate se numeste “Posibilitati de Cariera”, adica este posibil, nu ca asa te vor si plati. Daca cititi “Cariera” cititi conditiile de pe verso scrise intentionat cu litere mici si rugati sa vi se explice. In final, daca vreti sa va pacaliti, puteti semna contractul de mandat.

Detalii ar mai fi ...

Aveti grija cu cine va inhaitati!

Anastasia

Personal pot sa spun ca relatia mea cu OVB, in calitate de colaborator, este una corecta, legal si moral.
Daca esti serios, clientii sunt multumiti, compania e multumita, in aceasta ordine. OVB s-a achitat de toate obligatiile financiare fata de mine, conform contractului si conform cu rezultatele activitatii mele si mi se respecta drepturile, chiar la si la 2 ani dupa incetarea colaborarii.
Asta pentru ca sunt multumiti clientii si pentru ca atat eu cat si echipa din care am facut parte am jucat corect.

Eu colaborez cu OVB in calitate atat de client, cat si de colaborator al biroului din Bucuresti - Muncii si nu am nimic sa le reprosez celor de la OVB.

Dimpotriva, ca si client sunt informata mereu de cele 2 produse pe care le am (nu doar asigurari!), vad extrase periodic etc, iar ca si colaborator este una dintre putinele oportunitati sa-ti dublezi un salariu (peste media din Bucuresti) lucrand doar 2 ore in afara serviciului/zi si sa faci o treaba corecta pentru clientii tai. Am participat ca beneficiu intr-o excursie de 5 stele (gratuita, cu spa inclus!) si am vazut ideea afacerii, iar daca nu ar fi fost perfect corecta, nu as fi ramas.

Lucruri negative de pe forum sunt niste speculatii pornind de la cateva exemple de oameni neprofesionisti, care dau vina pe sistem pentru esecurile lor personale.

Domnișoara / doamna Cucu... Îți mulțumim din tot sufletul pentru ca ți-ai făcut timp pe căldurile astea sa îți creezi un cont pe forum și sa ne împărtășești experienta personala cu acestă firma!

PS pentru cei ce se prind mai greu : textul de mai sus este o ironie!   O persoana care își face cont și imediat postează  o reclama atât de frumos mascata nu prea prezintă credibilitate!

Atasat gasiti regulamentul forumului Softpedia. Domnilor moderatori, va rog sa va faceti treaba. Aruncati un ochi peste forum si stergeti toate tematicile ce nu au legatura cu titulul thread-ul-ului.
De asemenea, stergeti va rog si comentariile cu atacuri personale. Sunteti un forum civilizat sau nu?

REGULAMENT SI GHID DE UTILIZARE A FORUMULUI SOFTPEDIA

1. Generalitati
Acest forum este guvernat de o serie de reguli clare, care trebuie respectate de catre toti membrii sai, din momentul in care se inregistreaza si isi creeaza un cont.
Inregistrarea nu este necesara pentru a citi mesajele postate de membrii deja inscrisi, ci doar pentru a avea acces la anumite sectiuni, pentru a putea raspunde la mesaje, a putea descarca fisiere sau a avea dreptul de a deschide noi topicuri de discutii.
Toti membrii inregistrati trebuie sa inteleaga ca utilizarea de catre ei a forumului nu este un drept, ci un privilegiu acordat de catre Softpedia, administratorii forumului rezervandu-si astfel dreptul de a-si selecta userii. Orice incalcare a prezentului Regulament permite moderatorilor sau administratorilor Softpedia sa dea avertismente si in cele din urma sa restrictioneze (la libera lor discretie) accesul membrilor in cauza, pe perioada nedeterminata.
Nici un membru al forumului nu poate invoca drept scuza pentru incalcarea Regulamentului faptul ca nu stia de existenta lui. SoftNews NET isi asuma obligatia de a posta in permanenta un link catre prezentul Regulament pe pagina principala a forumului, astfel ca acesta sa poata fi usor identificat si citit.
Softpedia are dreptul sa modifice oricand prevederile Regulamentului; recomandarea noastra este ca userii sa citeasca periodic prezentul document, pentru a cunoaste eventualele actualizari.
2. Interdictii
Pe forumul Softpedia urmatoarele activitati ale membrilor sunt strict interzise:
a. crearea si folosirea de "clone" (mai multe conturi ale aceluiasi utilizator). Descoperirea de catre moderatori a acestor conturi va duce la suspendarea definitiva a conturilor clonelor si suspendarea pe o perioada de 15 de zile a contului principal.
b. atacul la persoana, jignirea sub orice forma a membrilor forumului, folosirea de cuvinte obscene, amenintatoare, abuzive sau indecente, comportament nepotrivit sau ofensator. Un comportament
civilizat impune combaterea ideilor exprimate anterior si nu a persoanelor care le-au postat.
c. postarea de informatii, fisiere etc cu incalcarea dreptului de autor si a drepturilor conexe prevazute de Legea 8/1996, precum si a oricaror alte drepturi ale tertilor. Toate drepturile de autor (copyright) asupra fotografiilor atasate in cadrul forumului apartin autorilor.
Reproducerea lor (pe orice suport) fara permisiunea autorilor reprezinta o incalcare a legilor in vigoare. Daca doriti sa le folositi va rugam sa contactati autorii lucrarilor. SoftNews NET nu isi asuma in niciun fel obligatia de a proteja pozele afisate in cadrul forumului, de a despagubi autorii si nici de a ajuta autorii sa fie despagubiti pentru pagubele pe care le-au suferit.
d. postarea de discutii sau deschiderea de topicuri despre subiecte care contravin legilor Romaniei (incluzand dar fara a se limita la informatii false, vulgare, defaimatoare, rasiste, cu orientare sexuala sau orice alte date considerate ilegale pe teritoriul Romaniei) sau care instiga la incalcarea acestor legi
e. postarea aceluiasi mesaj sau postarea de mesaje similare pe mai multe topicuri de conversatie ("flood")
f. postarea de discutii care nu au legatura cu subiectul in cauza ("offtopic"). Moderatorii isi rezerva dreptul de a sterge aceste comentarii si de a da un avertisment userilor in cauza.
g. scrierea mesajelor cu deformari ale limbii romane, de genul: tz, sh, k, etc. Pentru a se face mai bine intelesi, userii pot folosi diacritice. (ț, ș, etc)
h. folosirea abuziva a smiley-urilor in mesajele postate (iconitele animate), scrierea de mesaje alcatuite exclusiv din astfel de smiley-uri, scrierea exclusiv cu majuscule sau folosirea excesiva a culorilor
i. postarea de reclame sub orice forma (inclusiv imaginile/link-urile din avataruri, semnatura/status, posturi ce nu au legatura cu subiectul...etc).
Este interzisa postarea oricarui link din afara domeniului Softpedia in semnatura/status.
In plus, este interzisa postarea de informatii ce pot fi considerate reclama, in cadrul rubricii "Locatie" (gen adrese web, etc). Fac exceptie insertiile de tip "personal ad" din semnaturi (pentru detalii consultati sectiunea 8 a acestui regulament).
j. folosirea unui nickname asemanator cu unul deja existent (se poate crea confuzie), precum si folosirea drept nickname a numelui unei societati sau a unei pagini personale web (sanctiunea este banarea imediata)
k. folosirea de proxy-uri anonime/tor/vpn
l. folosirea de catre minorii sub 16 ani a ariilor marcate cu un cerc rosu in care este inscris numarul 16
m. atasarea de fisiere ce contin virusi, troieni, spyware, softuri comerciale fara licenta, crack-uri sau orice fel de atasament ilegal sau potential periculos ; in general este recomandat sa nu se ataseze
nici un fel de fisier decat in cazul in care aceasta actiune are un fundament solid si este pe deplin justificata.
n. trimiterea de mesaje comerciale nesolicitate altor membri, chiar daca este facuta prin intermediul PM, trimiterea de "mailuri nesolicitate", "scrisori in lant" ori mailuri in masa, mesaje instant etc; este de asemenea interzisa publicarea, transmiterea sau referirea la orice joc de tip "piramidal", MLM, schema de afiliere sau orice alta activitate menita a insela increderea unor alte persoane, precum si orice activitati similare unor fapte in privinta carora s-a probat in trecut potentialul infractional.
o. colectarea oricarui gen de informatie indentificabila personal de la utilizatori sau membri ai forumului, sau afisarea acestui tip de informatii
r. restrictionarea in orice mod a accesului altor membri la platformele de comunicatie puse la dispozitie de administratori prin intermediul forumului.
s. folosirea de mijloace ce blocheaza si/sau restrictioneaza contorizarea userilor, afisarea mesajelor comerciale sau a contentului original al forumului.
t. utilizatorii care au permisiunea de a isi modifica campul member title (utilizatorii cu peste 2000 de posturi), nu trebuie sa foloseasca acest camp pentru a induce pe ceilalti utilizatori in eroare (ex: Admin, Administrator, Mod, Moderator, Super Moderator etc) sau pentru a face reclama.
u. folosirea in semnatura/status a unor elemente (imagini, link-uri, etc) menite sa induca in eroare alti utilizatori ai forumului
w. postarea de subtitrari, initierea sau intretinerea discutiilor despre acestea
SoftNews NET isi pastreaza dreptul de a investiga si de a lua masurile legale cuvenite impotriva oricarei persoane care, in opinia sa discretionara, incalca aceste prevederi, incluzand, fara a se limita la aceasta, indepartarea continutului nepotrivit din cadrul forumului sau incetarea calitatii de membru a acestor persoane. In plus, in caz de suspiciune asupra legalitatii mesajelor postate, SoftNews NET isi pastreaza dreptul de a denunta situatia catre autoritatile in masura sa aplice legea, acest fapt implicand inclusiv divulgarea catre aceste autoritati a datelor personale ale celor in cauza.
Prin postarea mesajelor dvs. pe forumul Softpedia sunteti de acord ca dumneavoastra sunteti singurul responsabil si veti despagubi Siteul sau tertii pentru orice paguba, costuri sau limitari de profit care apar ca urmare a postarii, transmiterii sau referintei de de catre dvs. a unor mesaje al caror continut incalca prevederile de mai sus.

Interesant cati susținători OVB sunt prezenți în acest tipic. Nu cunosc detalii despre companie dar ce nu-mi place este ca majoritatea dintre susținători vorbesc de "plictisitii cu un job de 2 lei" care nu pot mai mult și fac referiri răutăcioase la cei cu job de 8 ore. Ar trebui sa ne respectăm reciproc, daca lumea ar fi plina doar de consultanti financiari am duce lipsa de multe lucruri și cel mai important...  plictisiți cu job de 8 ore sunt clienții voștri de pe urma cărora va bucurați de câștiguri și de aceasta meserie respectabilă.

"Daca esti serios, clientii sunt multumiti, compania e multumita, in aceasta ordine." - Ei uite, eu nu sunt multumit. Si nu-s colaborator, doar client.
"Lucruri negative de pe forum sunt niste speculatii[...]" - zi zau cu limba scoasa. Consultantul OVB a plecat din firma la 2 luni dupa ce am semnat contractul (2010). Din 2010 pana in 2016, nimeni, NICIODATA , nu s-a obosit sa ia contact cu mine.
OVB e o firma detinuta de Generali. Asta ca sa lamurim problema cum se alege "cel mai bun produs" pentru client.
Niciodata ordinul de plata nu a fost emis la timp. NICIODATA. La fiecare aniversare a politei a trebuit sa scriu mail-uri ca sa pot sa platesc. Profesionalism, nimic de zis.

A, si inca un amanunt: OVB nu poate sa stie ce gandesc clientii despre firma, pentru ca nu are habar cine sunt clientii,de fapt. De unde stiu: din 2010 am fost contactat de cel putin ALTI 3 "consultanti financiari" ai OVB, si nici unul dintre ei nu avea habar ca
sunt deja clientul firmei. Nici sa verifice nu au putut - nu exista calculator in sediu.

Pentru alte detalii la fel de "haioase" - intrebati.

Am citit cele 10 pagini de postari, cu pareri pro si contra. Aceste pareri nu contravin cu regulamentul forumului, nu au de ce sa fie sterse, daca nu aduc injurii directe la adresa nimanui.
Daca pui informatiile cap la cap, este destul de usor sa-ti dai seama ca este vorba despre o companie intermediara in vanzarea de asigurari, un MLM pe domeniul asigurari. Ca in orice MLM, modalitatea de promovare este agresiva si se merge pe un brainwashing similar cu Herbalife si Amway. Asta nu ar reprezenta neaparat o problema, avand in vedere ca fiecare poate sa cearna informatia si sa aleaga daca vor sa incerce "cariera" in ovb, anume oameni de vanzari de asigurari.
Ce este deranjant este omisiunea de cat anume se castiga, se arunca cifre fara baza reala si se manipuleaza slabiciunile de baza a unui om care lucreaza un job usor plictisitor, si care isi doreste mai mult. Vrei mai mult? Vino la ovb, o sa castigi 8000 de ron lunar, daca iti faci echipa si-ti pui obiective clare pt care lucrezi, pt ca modelul de compensare pt comisioane este piramidal, dar...nu o sa-ti spun asta la inceput, pt ca s-ar putea sa te razgandesti, s-ar putea sa nu-ti placa, s-ar putea sa nu vrei sa-ti investesti absolut tot timpul liber, dar asta nu conteaza. Pt ca fiecare om adus intr-o echipa, care face contracte noi, aduce un comision liderului de echipa, si pe toata ierarhia de lideri. Astfel rezulta ca cel nou este platit cel mai putin, desi a muncit cel mai mult.
Fiecare este liber sa aleaga, este o experienta din care poti sa inveti, insa poti sa citesti f atent si sa-ti dai seama ca unele lucruri sunt aruncate strict la momeala pt un job care nu este asa interesant precum este vandut.

Salutare!

Pentru orice sesizari sau suport va stam la dispozitie oricand la adresa de e-mail : [email protected] sau

Str. Franz Liszt Nr. 30 400696 Cluj-Napoca (sediul central)
Telefon: 0040/264/588-550
Telefax: 0040/264/588-552

In ultimii ani am facut o multime de eforturi pentru a ne imbunatati serviciile catre clienti precum si mediul de lucru pentru colaboratori si angajati.
Ca orice alta companie nu putem multumi pe toata lumea si ne pare rau.
In acelasi timp, eu nu nu cred ca exista in nici o companie mare cu un grad de multumire de 100% atat in randul angajatilor cat si in randul clientilor.

Eu voi face 9 ani de OVB in vara si sunt foarte multumit.
Si-au respectat toate promisiunile, atata timp cat mi-am facut treaba corect.
Am si colegi foarte multumiti dar cunosc si persoane ce au plecat de la noi, desigur.

Deoarece avem multi clienti colaboratori si angajati multumiti, nu vad sensul sa contrazic oamenii pe niste forumuri.

La cerere putem livra informatii despre produse, de asemenea, stam la dispozitia fiecarei persoane pentru eventuale detalieri.

In legatura cu "consultantul care a plecat si nu m-a mai contactat" precizez urmatoarele:
-recomand sa nu se semneaze contracte cu colaboratori cu zero experienta. Eu nu mi-as planifica viitorul cu cineva care face asta ca un hobby. Incepand cu anul 2011 statul Roman a interzis activitatea noastra pentru persoanele fara licenta obtinuta la ISF, astfel nivelul de profesionalism in piata a crescut.
-se poate face cerere scrisa de realocare la alt consultant. Fara ea, un client nu poate fi transferat dintr-un portofoliu in altul.

Pentru mai multe detalii:

www.ovb.eu
www.ovb.ro
www.ovbro.ro

Edited by lucianmarius, 24 April 2016 - 00:55.

Salutare tuturor!
Intentionez sa imi fac si eu un plan de acumulare prin OVB. Din ce mi-a prezentat consultantul financiar (care îmi este și prieten) totul suna destul de bine, asta în condițiile în care mi-a prezentat și riscurile,  nu doar beneficiile - dobânda poate scădea, 2 ani de zile nu ai acces la bani,  abia după 5 ani esti pe plus, etc.
Totuși, sunt sceptic în ceea ce privește orice tip de societate MLM,  deoarece am avut legături (ca și colaborator) în trecut cu Herbalife,  Liones și știu că spălarea pe creier e în floare la acest tip de societati, lucru cu care nu sunt de acord.
As dori sa aflu cat mai multe păreri, sincere, de-ale voastre cu privire la planul de acumulare (eu doresc sa fac asta întrucât am un credit).
Mulțumesc anticipat!

Edited by ionut_gry, 03 February 2018 - 18:01.

Pai ai destule pagini de topic, nu-s destul de relevante pentru tine?
Daca dupa toate experientele cu mlm-uri crezi ca ai sa gasesti unii cinstiti, keep dreaming.

Salut!

@ionut_gry - n-are nici o legatura ce ti-a oferit OVB ca si serviciul financiar cu MLM-ul. Cei ce au scris despre asta aici n-au inteles nimic. OVB iti ofera servicii financiare de la companiile de top din piata (Allianz, Metropolitan, Generali, Grawe, BCR, etc).
Daca ar fi vrajeala ar mai exista? Insasi faptul ca s-a scris pe acest topic ani de zile dovedeste faptul ca functioneaza. Totusi, are 48 de ani vechime. Oare de ce?

Daca ai un credit unde platesti dobanzi, ar fi intelept sa folosesti si un serviciu financiar ce iti va aduce profituri, sa compensezi pierderea, nu?
Cand sunt neclaritati lasa forumurile si pune consultantul sa iti clarifice neclaritatile cu contractul in fata.

De curiozitate, ce produs ti-a recomandat consultantul?

@dan78rom - tu cunosti OVB sau de ce arunci cu noroi? Daca te-a inselat o femeie, renunti la femei ca "asa sunt toate frate..."?
Eu unul sunt satul de oamenii ce arunca cu noroi in tot, ca nu au ce face acasa. Inteleg argumentele , cu dovezi, dar nu inteleg comportamentul de "turma" al unora.

@lucianmarius
Nu-mi mai scrie pe privat, ca nu-i cazul.
Iti raspund aici: nu cunosc ovb, si nici nu vreau, prefer sa invat din experienta altora, n-am timp sa fac de unul singur chiar toate prostiile.
Primul lucru de evitat este structura asta MLM. Care mie imi pare o porcarie. O fi ok pentru o activitate part time, dar nu-i ok pentru un job full time. Regulile se pot schimba din mers, nu ai nici o protecție. Vezi ce a scris @anacovalenco mai sus. In plus, cunosc mai mult de citiva oameni care colaboreaza de ani de zile cu diverse mlm-uri. Ghici ce, nu ca nu s-a imbogatit niciunul, dar nici macar nu au venituri semnificative din treaba asta.
Nu contest ca pentru o minoritate este profitabil genul asta de business, dar cam atit. Daca tu ai ajuns cumva sa faci parte din minoritate, e bine pentru tine. Dar in rest e praf in ochi. Si ma rog, ce consultant financiar e ala care nu are studii domeniu? Voi sinteti niste vinzatori, si atit. Unii mai buni, altii mai putin, dar doar niste vinzatori. Nu poti ajunge consultant financiar fara studii in domeniu.
In rest, atunci cind am avut nevoie de o asigurare de viata, am luat societatile la rind, si am ales cum am crezut eu. Nu pot avea incredere intr-un agent de vinzari, care este spalat bine pe creier de propaganda corporatista, si motivat strict de un comision.
Ca sa incheiem, eu sfatuiesc oamenii sa deschida bine ochii inainte de a intra intr-o structura din asta piramidala, mai ales cu titlul de full time job. In rest, la citi analfabeti functionali sint in Romania, sint convins ca nu duceti lipsa de clienti.

Ei, aici doream sa ajung. Toti care arunca cu noroi in OVB nici macar nu il cunosc, sau il cunosc de 1-2 saptamani si si-au facut o parere citind pe forum.

Eu zic sa va cautati si neveste pe forum, si cand sunt probleme de sanatate tot pe forum, cand va cresteti copii tot pe forum, sau poate , cine stie, le oferiti odraselor educatia...tot de pe forum.

Un alt exemplu este Anacovalenco: nu exista in arhivele OVB, dar da sfaturi de zor. Este de la ceva companie concurenta probabil, companie ce am inghitit-o.

Fiecare face ce vrea in viata, la final toti avem una singura si putem sa presupunem ce sa facem sau sa verificam si dupa asta, sa facem!

Eu sunt multumit, cele 200 de persoane angajate si in colaborare cu care lucrez sunt multumite, avem 10 ani de munca in RO, merge bine si mai sunt peste 10.000 de clienti in administrare.

Despre educatie, nu este cum ai spus tu @dan78rom. Nu exista consultant financiar fara avizare din partea ISF (fostul ASF) avizare ce este recunoscuta de toate companiile si statele in UE. Daca ar fi consultanti si ar face vanzari asa, maine s-ar inchide compania. Dupa cum am spus, avem 48 de ani si intentionam sa continuam muuuuult si bine.

Va mai scriu cand suntem 300 si avem 15000 clienti., apoi 500 si 25.000 clienti si tot asa.

Si in Slovacia aceleasi discutii fara sens au fost in anul 2000 iar acum avem prin OVB 1.3 milioane clienti istoric in acea tara, deci...?

Poate zic intr-o sedinta colegilor sa bombardeze putin forumul asta, sa isi spuna si ei parerea sa vedeti acolo ce se intampla in interior si ce oameni misto sunt.

O sa fie 30 de pagini de feedback pozitiv. Daca ne punem si clientii o sa facem 100 de pagini.

Inca putin...

Edited by lucianmarius, 28 February 2018 - 23:42.

Simplul fapt ca va agitati atita denota deja ca ceva nu-i ok cu voi.
O firma mare si-ar vedea de treaba, clienti nemultumiti exista peste tot.
Tare mi-e ca incercati sa pareti ceea ce nu sinteti.
La cit zgomot faci pe aici, credeam ca gasesc un consultant ovb la primul colt, cind colo ce sa vezi, sinteti doar in citeva orase, unele dintre ele chiar mititele.
E lumea mai usor de prostit pe acolo? Mai usor de atras in genul asta de structura?
E amuzant totusi cum exista ovb in odorheiul secuiesc, dar nu exista in brasov de exemplu.
In fine, sa ne mai scrii peste 5 ani, cind ajungeti la 15000 de clienti, sa va mai laudati putintel daca tot nu va lauda nimeni altcineva.