Jump to content

SUBIECTE NOI
« 1 / 5 »
RSS
Cum sterg mails din Promotions

Vanzare cumparare fara transfer b...

Receptie ciudata, in functie de t...

Dupa 20 ani de facultate, am uita...
 Mobile.de ofera imprumut de bani ...

problema test grila

Digi24 a disparut de pe TV Lg

Drept de proprietate intelectuala...
 Jante noi shitbox

Trinitas TV 4K

Dacia 1316 cu 6 usi ...

Frecventa modificata radio
 Un nou pericol pt batrani

Ar trebui sa vindem imobiliarele ...

Dupa renuntarea la aparat dentar

pelerinaj in Balcik
 

Vreau sa imi fac Firma de webdesign

- - - - -
  • Please log in to reply
28 replies to this topic

#19
tchocksoo

tchocksoo

    Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 2,218
  • Înscris: 20.01.2004
well despre salarii

daca vrei sa angajezi profesionisti salariile se vor masura in sute de euro. daca sunt 2 -3 sau 5-6 acu depinde de tine si cat de bine iti faci head huntingul.


despre standard.


daca nu vei veni cu ceva nou. ceva aparte de ceilalti risti sa nu izbutesti. sfatul meu. angajeaza cel mai bun designer pe care il gasesti si nu fi zgarcit cu banii. partea de cod arata la fel peste tot. garfica nu.

diviziunea munci.

ai grija ca designerul sa iti faca numai design si coderii numai cod.
daca lasi pe capul coderului chestiuni de design si invers nu va iesi ceva spectaculos.


despre spagi romania and shit

orice contract mare in romania se da pe spaga si relatii asa ca oricat de tineri si frumosi ati fi voi niciodata nu o sa ajungeti sa dezvoltati o solutie web pentru petrom, pentru romtelecom sau pentru orice firma etc care se poate taxa cu cateva mii de euro.



despre solutii

gandeste-te serios la outsourcing. cauta clienti in afara ca si cum ai cauta aur in nisip. clientul din afara e serios, plateste mai mult, iti face imagine, si cel mai important plateste (si la timp pe deasupra) spre deosebire de cei din romania care ori nu platesc ori nu platesc la timp.


ultimul sfat

investeste in oameni si oamenii vor investi in firma ta ! asta a spus-o coineva de pe reynolds tobbaco si e cat se poate de adevarata.

ai grija sa ai un mediu de lucru placut, sa dai bonusuri cand e cazul, sa iei un suc ziua la baieti, sa ai calculatoare bune (neaparat peste 1 giga de ram pentru grafica. procesor numai zic cat mai rapid ) etc sa-tzi fioe drag sa vii la munca.
cere sfatul vechilor angajati la angajarea cuiva nou, pentru ca daca  nu se inteleg intre ei e jale.

or mai fi si altele dar nu mai stiu la ora asta las pe altii.

#20
add

add

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 8,146
  • Înscris: 09.09.2003

Quote

Originally posted by tchocksoo
well despre salarii
angajeaza cel mai bun designer pe care il gasesti si nu fi zgarcit cu banii. partea de cod arata la fel peste tot. garfica nu.


aici te inseli...

ai fi uimit sa vezi ce face un programator BUN, cat usureaza munca designerului, + ca  sunt proiecte ce tin aproape EXCLUSIV de programare...


cu partea de  salarii deacord...  decat 2 mucosi cu 150 de para, mai bine un tatic cat de cat cu 400  ca face munca celor doi de 2 ori mai bine si de 2 ori mai repede...

NU te zgarci la bani cand e vorba de oamenii tai...  ca ei te hranesc, ei iti baga banul ala in buzunar,  daca le dai procent vor fi si mai motivati...

mici bonusuri, nu neaparat valoarea cat gestul conteaza.. .

aaa si iesi cu ei la bere :D  

te anunt ca o sa-ti vina sa te lasi de 5 ori pe zi, ca e f greu in romania sa muncesti legal...  hartoage... nu mai zic!  o sa ti se faca rau...

dar daca esti puternic si vrei intradevar sa faci ceva nu te impiedica nimic!

#21
lostu

lostu

    Member

  • Grup: Members
  • Posts: 691
  • Înscris: 14.05.2003

Quote

Originally posted by add

dar daca esti puternic si vrei intradevar sa faci ceva nu te impiedica nimic!


foarte adevarat!

#22
Al3xT

Al3xT

    Member

  • Grup: Members
  • Posts: 538
  • Înscris: 29.06.2004
Faza cu hartiile nu cred ca este o problema... iti deschizi un SRL si fixezi un capital mic asa si taxele vor fi mai mici.... Este o initiativa laudabila cred ca o sa mearga daca te tii tare...  ai spus ca ai "cumparatori" din afara tarii... axeaza-te pe asta ca la noi in tara nu prea mere faza.
Cat despre salarii cred ca 300 de euro pe luna pentru un webdesigner ajunge. De partea de hard

iti ajung 6 calculatoare
2 pentru grafica - iti recomand Pentium IV
4 pentru partea de cod - poate sa fie si mai slabute - AMD Celeron etc

Mult succes!

#23
tchocksoo

tchocksoo

    Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 2,218
  • Înscris: 20.01.2004

Quote

Originally posted by add
aici te inseli...

ai fi uimit sa vezi ce face un programator BUN, cat usureaza munca designerului, + ca  sunt proiecte ce tin aproape EXCLUSIV de programare...


e foarte adevarat ce zici add dar bine sau mai prost facuta repede sau repede faptul clar e ca aceasta parte a unui site nu se vede. e motorul de sub capota pe care un trecator nu-l vede cand masina trece pe langa el.
o grafica deosebita, limpede, functionala este o metoda clara de evidentiere fata de concurenta.

#24
Jake25r

Jake25r

    Active Member

  • Grup: Members
  • Posts: 1,014
  • Înscris: 20.06.2004
cat costa ca lichidez o firma mica cu doi asociati care nu are datorii la stat si nici profituri? as vrea o suma totala. multam

#25
lostu

lostu

    Member

  • Grup: Members
  • Posts: 691
  • Înscris: 14.05.2003
ai gresit threadul maestre :)

#26
add

add

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 8,146
  • Înscris: 09.09.2003

Quote

Originally posted by tchocksoo
e foarte adevarat ce zici add dar bine sau mai prost facuta repede sau repede faptul clar e ca aceasta parte a unui site nu se vede. e motorul de sub capota pe care un trecator nu-l vede cand masina trece pe langa el.
o grafica deosebita, limpede, functionala este o metoda clara de evidentiere fata de concurenta.


iar gresesti... poti sa au super caroserie de Mercedes.. da daca are un motor prost de dacie, dupa 10 Km (in care a mers prost) s-ar putea sa te lase, si sa stai pe marginea drumului...

adevarat ca designul sare in ochi prima data.. da dupa aia e la fel de importanta si functionalitatea!

#27
tchocksoo

tchocksoo

    Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 2,218
  • Înscris: 20.01.2004
se vede sangele de coder in tine lol
ok hai sa o spunem asa a nu fie conuzii.

intre un site facut de 1 programator de nota 10 si un designer bun si un site facut de programator tot de nota 10 si un designer slab care e preferat. ma rog intrebarea e retorica.

conteaza f mult coderul dar conteaza tot f mult si designerul.

#28
lostu

lostu

    Member

  • Grup: Members
  • Posts: 691
  • Înscris: 14.05.2003
amandoi conteaza in aceiasi masura , coderul are nevoie de designer iar designerul are nevoie de coder , nu prea se poate unul fara celalalt.

#29
add

add

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 8,146
  • Înscris: 09.09.2003
spre exemplu la un site de prezentare programarea e minima... acolo clar trebuie un designer profesionist!  dar spre exemplu la un CMS grafica e minima, se poate face si din CSS...  

ideea e ca ideal tre sa ai designer bun si programator bun...  la noi in .ro lumea se axeaza mai mult pe partea a doua ceea ce e cam gresit!  ( sunt o groaza de carpaci in webdesignul romanesc)

ok! hai ca am dat-o rau offtopic!

Anunturi

Chirurgia endoscopică a hipofizei Chirurgia endoscopică a hipofizei

"Standardul de aur" în chirurgia hipofizară îl reprezintă endoscopia transnazală transsfenoidală.

Echipa NeuroHope este antrenată în unul din cele mai mari centre de chirurgie a hipofizei din Europa, Spitalul Foch din Paris, centrul în care a fost introdus pentru prima dată endoscopul în chirurgia transnazală a hipofizei, de către neurochirurgul francez Guiot. Pe lângă tumorile cu origine hipofizară, prin tehnicile endoscopice transnazale pot fi abordate numeroase alte patologii neurochirurgicale.

www.neurohope.ro

0 user(s) are reading this topic

0 members, 0 guests, 0 anonymous users

Forumul Softpedia foloseste "cookies" pentru a imbunatati experienta utilizatorilor Accept
Pentru detalii si optiuni legate de cookies si datele personale, consultati Politica de utilizare cookies si Politica de confidentialitate