Jump to content

SUBIECTE NOI
« 1 / 5 »
RSS
Combinatie de conturi pentru tran...

Adaptor semnal hi to low

Jocuri Android Multiplayer online...

Diferenta consum smart meter - Co...
 Recomandare demontare+instalare ...

CAIET SERVICE PREDEAL II

Internare spital psihiatrie

CM de snooker 2024
 Scot penele dupa montajul tamplar...

Masina de spalat vase si grasimea

Noua lege de acces in paduri

Sunt ouale proaspete?
 Aplicatie invatare limba Germana

Presbiopia - la 43 ani ?

Termen transcriere autovehicul

Cazare Timisoara pe 4-5 zile
 

Elon Musk: Inapoi la birouri, ori demisia ! Minim 40h/sapt

* * * * - 3 votes
  • This topic is locked This topic is locked
541 replies to this topic

#37
MicroEdge

MicroEdge

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 8,278
  • Înscris: 16.08.2016

View Postcosmin_235423, on 02 iunie 2022 - 08:02, said:


Nu doar ca firma nu are beneficii, ba pierde enorm pe partea de "inteligenta colectiva"


Ai lucrat în vro companie cu birouri în toată lumea? Crezi ca e vreo diferenta între lucratul de acasă sau de la birou? Ce faci dacă din firma sunteți doar 4-5 din România împrăștiați prin mai multe orașe?

#38
cosmin_235423

cosmin_235423

    Member

  • Grup: Members
  • Posts: 815
  • Înscris: 17.06.2018

View PostMicroEdge, on 02 iunie 2022 - 09:00, said:

Ce faci dacă din firma sunteți doar 4-5

ala e butic de cartier

#39
MicroEdge

MicroEdge

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 8,278
  • Înscris: 16.08.2016
Ai citat doar o parte 😂😂😂 bun asa

#40
george_alexandru

george_alexandru

    Mwe Austria

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 32,444
  • Înscris: 30.08.2017
Mailul pe care Musk l-a trimis catre executive staff. Ce ma intriga pe mine e fraza "this is less than we ask of factory workers". Daca "executivii" trebuie sa vina minim 40 de ore, aia de la fabrica cate ore pe saptamana trebuie sa vina? Ca 40 de ore inseamna 8 ore pe zi de luni pana vineri.

[ https://img-9gag-fun.9cache.com/photo/aogq8rw_700bwp.webp - Pentru incarcare in pagina (embed) Click aici ]

Apoi a mai venit un email.

[ https://img-9gag-fun.9cache.com/photo/apgjAeE_700bwp.webp - Pentru incarcare in pagina (embed) Click aici ]

Edited by george_alexandru, 02 June 2022 - 09:15.


#41
cosmin_235423

cosmin_235423

    Member

  • Grup: Members
  • Posts: 815
  • Înscris: 17.06.2018

View PostMicroEdge, on 02 iunie 2022 - 09:12, said:

Ai citat doar o parte ������ bun asa
E vorba de companii cu minim zeci de angajati nu srl-uri.

La srl, da, viata poate merge si cu munca de acasa. Cand esti mic te misti altfel.

#42
MicroEdge

MicroEdge

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 8,278
  • Înscris: 16.08.2016
Tu înțelegi ce am scris? Firma cu peste 3000 angajați din care doar câțiva în România. Cum de reușește firma sa crească?
Pentru a creste o firma este necesar ca toți sa piardă timp pe drum și sa vina la birou?

#43
overseas

overseas

    Guru Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 38,088
  • Înscris: 09.01.2007
Musk e seful, el plateste, el dicteaza.
Pe partea cealalta, exista o legislatie.
Nu mai zic de sindicate, in ziua de azi sa vorbesti de sindicat e ca si cum ai accesa porn.
Tot pe de alte parti, futuristul Musk care mai are putin si ne da teleportarea, e genul 'brick and mortar'...
Bine, omul ar merita tratat fortat, se tot lauda ca e boschetar, fara casa, se spala probabil la canal dar el conduce soarta omenirii etc
Adica, cat de departe e firma lui Musk de o secta ?!

#44
catalina1

catalina1

    Superior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 62,884
  • Înscris: 21.04.2011

View Postgeorge_alexandru, on 02 iunie 2022 - 09:12, said:

Mailul pe care Musk l-a trimis catre executive staff. Ce ma intriga pe mine e fraza "this is less than we ask of factory workers". Daca "executivii" trebuie sa vina minim 40 de ore, aia de la fabrica cate ore pe saptamana trebuie sa vina? Ca 40 de ore inseamna 8 ore pe zi de luni pana vineri.

Cam peste tot executivii lucreaza cel mai mult ca număr de ore.

Edited by catalina1, 02 June 2022 - 09:17.


#45
george_alexandru

george_alexandru

    Mwe Austria

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 32,444
  • Înscris: 30.08.2017
Nu despre asta e vorba, ci de faptul ca muncitorilor din fabrica le-a cerut sa lucreze mai mult de 40 de ore pe saptamana.

#46
TruculMagic

TruculMagic

    Egalitatea nu există decât în matematică

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 19,669
  • Înscris: 24.11.2015

View PostM4V3RiCk_, on 02 iunie 2022 - 05:43, said:

Tot el sa vaieta, ca populatia globului e in declin si ca lumea nu mai face copii.

Pai avand in vedere la modul cum fwtem resursele si la timpul petrecut la munca - tot sa faci !
Ce viitor stralucit vor avea


Adevarul e ca bunicii si cei de dinaintea lor tot de acasa munceau ONLINE , de asta faceau atatia copii, ca lucrau de acasa. Posted Image

#47
catalina1

catalina1

    Superior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 62,884
  • Înscris: 21.04.2011

View Postgeorge_alexandru, on 02 iunie 2022 - 09:19, said:

Nu despre asta e vorba, ci de faptul ca muncitorilor din fabrica le-a cerut sa lucreze mai mult de 40 de ore pe saptamana.
"Daca "executivii" trebuie sa vina minim 40 de ore, aia de la fabrica cate ore pe saptamana trebuie sa vina? "
Eu de aici înțelesesem ca sugerezi ca e la muncitori s-ar aștepta sa vina mai mult decât executivii.

#48
george_alexandru

george_alexandru

    Mwe Austria

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 32,444
  • Înscris: 30.08.2017

View PostMicroEdge, on 02 iunie 2022 - 09:16, said:

Tu înțelegi ce am scris? Firma cu peste 3000 angajați din care doar câțiva în România. Cum de reușește firma sa crească?
Pentru a creste o firma este necesar ca toți sa piardă timp pe drum și sa vina la birou?

Noi avem multi angajati in Romania, dar suntem impartiti in echipe care nu au nici o treaba una cu alta. Interactiunea cu colegii din tara e foarte limitata iar in limba romana discut doar in rarele ocazii in ne mai inetrsectam. Pentru firma e irelevant de unde lucram, pentru ca beneficiarul este oricum in alta tara. Ce e amuzant e ca cu cateva luni inainte de pandemie ne mutaseram in sediu nou in care au bagat foarte multi bani. Iar de atunci numai de acasa. Ca ide, echipa mea e in Londra si are angajatii/colaboratorii distribuiti astfel:

-7 Londra
-4 Romania
-4 Budapesta
-1 Milano
-1 India

View Postcatalina1, on 02 iunie 2022 - 09:22, said:

"Daca "executivii" trebuie sa vina minim 40 de ore, aia de la fabrica cate ore pe saptamana trebuie sa vina? "
Eu de aici înțelesesem ca sugerezi ca e la muncitori s-ar aștepta sa vina mai mult decât executivii.

Pai era o intrebare pentru ca nu este mentionat in email si chiar eram curios. Nu cunosc legislatia americana, dar tind sa cred ca peste 40 de ore pe saptaman si la ei e considerat timp suplimentar.

#49
vrajitoruldinoz

vrajitoruldinoz

    Guru Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 32,635
  • Înscris: 21.06.2016

View PostMicroEdge, on 02 iunie 2022 - 09:16, said:

Tu înțelegi ce am scris? Firma cu peste 3000 angajați din care doar câțiva în România. Cum de reușește firma sa crească?
Pentru a creste o firma este necesar ca toți sa piardă timp pe drum și sa vina la birou?

Chiar nu văd ce e așa de greu de înțeles.
Sint companii și companii pe lumea asta. Au viziuni diferite, mediu diferit, Ținte și produse diferite, proprietari,management, reguli interne diferite. Unii prefera WFH, alții prezenta 100%, unii sint mai relaxați, la alții bagi 80-100h pe saptamina, unii dau concedii mai mari, alții mai mici, unii dau de mincare gratis, alții nici nu au cantina etc etc.
Nu te potrivești cu una? Te duci la aia de peste drum care poate e mai aproape de ce vrei tu de la viața!
Sa vrei sa schimbi un stil de management ca….. nu îți convine deși:
1. Nu lucrezi, nu ai lucrat și nu vei lucra acolo.
2. Angajații nu sint nemulțumiți - ca dacă ar fi nu ar lucra acolo

e o problema psihologică pe care eu nu o înțeleg.

#50
un_el

un_el

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 9,111
  • Înscris: 24.11.2006
Mult zgomot pentru nimic! E SUA, la ei daca poti sa-ti iei trei job-uri in acelasi timp nu e nicio problema. Pana la urma care-i faza? Ca le-a cerut Mosc sa vina la birou? Unde-i tragedia? Este banii lui, face ce vrea bo$$u' cu ei, cui nu-i convine, valea! KFC is hiering, asta-i mentalitatea.

Sa vina Mosc aici la noi la Romanica si sa ia lectii, aia-i minciuna ce-i la el in companie. Sa vada aici cum muncesc bugetarii esentiali, din orice pozitie, inclusiv din libere, daca stau bine si ma gandesc pentru ei orice zi este o libera. Aia de vineri e libera din oficiu chiar daca vin la munca, ca-s la birou sau acasa tot aia este pentru ei. Merg la birou doar pentru a  se parfuma si a se rade plus dusul cu apa rece! Prietenii stiu de ce! Posted Image Aici model de eficienta, toata viata pentru bugetarii esentiali este un concediu permanent, ce dead line-uri, ce-s alea? Bai Moscule, bai, hai pe la noi, iti trimit eu pe unu' de te face muci, iti arata el ce inseamna munca si mai ales cum se munceste!

Edited by un_el, 02 June 2022 - 09:42.


#51
Naoto

Naoto

    Glasperlenspielmeister

  • Grup: Moderators
  • Posts: 14,864
  • Înscris: 15.12.2009

View Postgeorge_alexandru, on 02 iunie 2022 - 09:25, said:


Pai era o intrebare pentru ca nu este mentionat in email si chiar eram curios. Nu cunosc legislatia americana, dar tind sa cred ca peste 40 de ore pe saptaman si la ei e considerat timp suplimentar.

Nu neapărat. Ca să te edifici, aici poţi găsi date agregate:

https://www.bls.gov/...it/ceseeb2b.htm

Ca exemplu, pentru aprilie 2021, febr. - aprilie 2022:

Motor vehicle parts:

41.3  42.3  42.9  (media orelor de muncă / săptămână)

3.5 4.2    4.4   (ore suplimentare)

#52
M4V3RiCk_

M4V3RiCk_

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 7,672
  • Înscris: 01.08.2007

View PostFlat, on 02 iunie 2022 - 07:27, said:

Ce viața e aia, sa stai ca in Matrix in celula ta, in cocoonul propriu, sa nu zic in suc propriu, acasă. Nu te mai schimbi, deschizi laptopu in pat în chiloți, nu te mai razi, nu te mai parfumezi, nu te mai îmbraci frumos. Pentru ce mai trăiești? Devii o leguma de apartament, ca acei nerzi care locuiesc în pivnița casei părintești, și au proteza de mouse și ochelari și scolioză. Și al căror outfit include un singur maieu soios cu mustar pe el că mănâncă unde doarme și unde lucrează, in pat în fata laptopului.

Cine zice ca trebuie sa stai in apartament :))
Dar la casa, cu o curte de 1000-1500 de mp departe de orice inseamna betoane - ce are ?!

Stai pe terasa casei la o umbreluta - asculti pasarile, nu claxoane si injuraturi

Unii chiar au vrut sa scape de marile orase in pandemie. Si ar vrea sa le vada doar in poze, in continuare

#53
Naoto

Naoto

    Glasperlenspielmeister

  • Grup: Moderators
  • Posts: 14,864
  • Înscris: 15.12.2009
Şi mai cred că Musk nu s-a referit doar la orele petrecute în fabrică "la program". Ci şi la ceea ce li se pretinde muncitorilor (ori inginerilor de producţie) ca volum de muncă şi condiţii.

Edited by Naoto, 02 June 2022 - 09:55.


#54
M4V3RiCk_

M4V3RiCk_

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 7,672
  • Înscris: 01.08.2007

View PostTruculMagic, on 02 iunie 2022 - 09:20, said:


Adevarul e ca bunicii si cei de dinaintea lor tot de acasa munceau ONLINE , de asta faceau atatia copii, ca lucrau de acasa. Posted Image

Tot la gandul ca in secolul XXI munca trebuie sa fie cu carca, ori cu sapa.
Mdea...

Dupa ne miram de ce unii fura boilere ca prada de razboi.

Anunturi

Second Opinion Second Opinion

Folosind serviciul second opinion ne puteți trimite RMN-uri, CT -uri, angiografii, fișiere .pdf, documente medicale.

Astfel vă vom putea da o opinie neurochirurgicală, fără ca aceasta să poată înlocui un consult de specialitate. Răspunsurile vor fi date prin e-mail în cel mai scurt timp posibil (de obicei în mai putin de 24 de ore, dar nu mai mult de 48 de ore). Second opinion – Neurohope este un serviciu gratuit.

www.neurohope.ro

0 user(s) are reading this topic

0 members, 0 guests, 0 anonymous users

Forumul Softpedia foloseste "cookies" pentru a imbunatati experienta utilizatorilor Accept
Pentru detalii si optiuni legate de cookies si datele personale, consultati Politica de utilizare cookies si Politica de confidentialitate