Concediu de creștere a copilului sau concediu de maternitate?
Last Updated: Jun 25 2021 20:30, Started by
Radrianr
, Jun 25 2021 18:15
·
0
#1
Posted 25 June 2021 - 18:15
Bună ziuă,
Soția urmează să nască în jurul datei de 16 septembrie, anul acesta. În momentul de față lucrează 8 ore la jobul principal si part time la un alt loc de muncă. Concediul prenatal, respectiv lăuzie are un nr maxim de zile de 126, minim 42 zile sa fie luate după naștere. Urmează să intre in concediul prenatal în 3-4 saptamani săptămâni, ceea ce înseamnă un nr de aprox 50 zile de prenatal. Indemnizatia concediu maternal este de 85% din veniturile brute din ultimele 6 luni din care se scade CAS-ul. Din punct de vedere financiar care ar fi calea mai buna de urmat: prelungirea concediului de lăuzie până la 126 zile, sau după 42 de zile de la nașterea copilasului să intre în CCC, ținând cont că la indemnizatia de cc se calculează veniturile nete din ultimele 12 luni, adică si venitul de la cel de-al doilea job? O intrebare mai corectă ar fi, pe ce considerente să fie bazată decizia noastră? Vă mulțumesc anticipat pt răspunsuri. Seară frumoasa! |
#2
Posted 25 June 2021 - 20:06
Nu o să fie mare diferență pentru că și la concediul medical va primi bani de la ambele locuri de muncă. În plus, nu sunt sigur dar cred că la naștere primește concediu medical pentru toată perioade până la completarea celor 126 zile.
|
#3
Posted 25 June 2021 - 20:30
Legea obliga doar la 42 de zile minim de postnatal. Prenatalul poate sa fie zero.
Dupa ce ai scris, sotia o sa fie minim 92 de zile in concediu maternal - 50 prenatal si minim 42 postnatal. Raman 34 de zile calendaristice. La un calcul sumar: tinand cont ca se ia media zilnica a ultimelor 6 luni de cand incepe concediul prenatal (ca restul o sa fie 'in continuare'), si apoi se inmulteste cu zilele lucratoare dintr-o anumita luna... si apoi se calculeaza 85% si apoi se retine 25%... netul o sa fie mai mare decat un salar net normal. Dar din nou, asta depinde de zilele lucratoare din luna (ca daca e februarie cu 16 zile lucratoare... se schimba treaba). Dupa niste calcule grosiere, netul din concediu maternal e cu vreo 5% mai mare decat un net normal. Si daca pui astia 5% in plus pentru alea 4 luni de CM, si imparti la 12... iese nimic, vreo 1% afecteaza cred. |
Anunturi
Bun venit pe Forumul Softpedia!
▶ 0 user(s) are reading this topic
0 members, 0 guests, 0 anonymous users