Despre interviul HR

#55
Baggins

Posted 04 April 2019 - 12:21

Member

Grup: Members
Posts: 264
Înscris: 09.10.2014

Update:

Discutia a fost cu un tip care din ce mi-a spus a fost developer 8 ani si de 1 an e pe management, nu cu o tipa HR.
M-a intrebat ce fac la facultate, ce imi place din ce-am facut pana acum la facultate. O fost chill.
A pus accent pe faptul ca daca toate-s bune si frumoase si raman la ei dupa internship, trebuie sa incep "usor usor" sa invat germana (fiind vorba de o companie nemteasca cu majoritatea clientilor nemti, majoritari pe automotive).

Acum urmeaza maine sa merg la un control medical, apoi semnez un acord de internship, iar de luni incep.

Edited by Baggins, 04 April 2019 - 12:22.

Back to top

#56
Mosotti

Posted 04 April 2019 - 14:30

Geniu umil

Grup: Senior Members
Posts: 33,295
Înscris: 21.04.2004

Partea proasta este ca germana nu se poate invata usor. Succes

Back to top

#57
ovipic

Posted 05 January 2021 - 00:24

Junior Member

Grup: Junior Members
Posts: 84
Înscris: 09.04.2019

Baggins, on 27 martie 2019 - 00:36, said:

Salut,

săptămâna trecută am fost la un test tehnic pentru o poziție de intern Java pe timpul primăverii.

Astăzi am fost sunat și mi s-a spus că am trecut testul și m-a programat pentru "o discuție non-tehnica de 30 min" săptămâna viitoare, după care ar urma să semnez un contract și să încep din aprilie.

Ce presupune o astfel de discuție? La ce să mă aștept? Ceva sfaturi?

testeaza cat BS poti genera si suporta in 30 de minute, zambind larg. BS vine de la buziness Posted Image