Jump to content

SUBIECTE NOI
« 1 / 5 »
RSS
Combinatie de conturi pentru tran...

Adaptor semnal hi to low

Jocuri Android Multiplayer online...

Diferenta consum smart meter - Co...
 Recomandare demontare+instalare ...

CAIET SERVICE PREDEAL II

Internare spital psihiatrie

CM de snooker 2024
 Scot penele dupa montajul tamplar...

Masina de spalat vase si grasimea

Noua lege de acces in paduri

Sunt ouale proaspete?
 Aplicatie invatare limba Germana

Presbiopia - la 43 ani ?

Termen transcriere autovehicul

Cazare Timisoara pe 4-5 zile
 

Experienta in munca

- - - - -
  • Please log in to reply
44 replies to this topic

#37
myshyk

myshyk

    Guru Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 21,812
  • Înscris: 26.11.2006

View PostCiups, on 27 iunie 2018 - 15:53, said:

Ma gandesc sa ma angajez si am observat ca pe site-urile gen ejobs,bestjobs,etc. apare si rubrica experienta(postul pe care ai lucrat,firma la care ai lucrat,perioada in care ai lucrat).Joburile care ma intereseaza cer cel putin 1 an experienta.Eu nu am mai lucrat pana acum dar ma gandesc,ca as putea pune ca am lucrat pe postul ''x'' la firma ''y'' pe perioada ''z''.Este vreo metoda prin care poate verifica daca am lucrat la respectiva firma?
Inscrie-te dreaq ´ in pesede, te invata aia sa minti credibil la tampiti. Daca asa vrei sa pornesti in viata, prin minciuni,..... esti "membru" ideal.

#38
denky

denky

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 7,360
  • Înscris: 09.03.2009

View PostMikeSpike, on 27 iunie 2018 - 17:11, said:

Yk20,vorbesti vorbe.In Ukappa daca o bulesti(furi,nu respecti treaba) la firma care te-a trimis apare sesizarea.Tu zici ma doare-n dos,numa ca astia de la agentii au grup fb (care naiba o fi) si tu nu mai pupi job.(Am sotia in domeniu,stiu ce zic)

Tu te referi la forta de munca “inchiriata”, e doar nivelul cel mai de jos, in general.

#39
Cool_Kick

Cool_Kick

    Active Member

  • Grup: Members
  • Posts: 1,266
  • Înscris: 06.09.2017

View PostCiups, on 27 iunie 2018 - 15:53, said:

Este vreo metoda prin care poate verifica daca am lucrat la respectiva firma?
DA, EXISTA.

Se numeste extras Revisal.

#40
mannes

mannes

    Active Member

  • Grup: Members
  • Posts: 1,711
  • Înscris: 30.04.2006

View PostCiups, on 27 iunie 2018 - 15:53, said:

Eu nu am mai lucrat pana acum dar ma gandesc,ca as putea pune ca am lucrat pe postul ''x'' la firma ''y'' pe perioada ''z''.Este vreo metoda prin care poate verifica daca am lucrat la respectiva firma?
cinstea, moralitatea, caracterul si corectitudinea OP

catelus cu parul cret,
fura rata din cotet
si se jura ca nu fura,
si l-am prins cu rata-n gura

apoi mai exista ocaua mica, numaratul steagurilor de 2x in Caragiale, cantarul de control din piete, greutatile masluite pana la afacerile politicienilor. de la nimicuri pana la fapte grave.

furtul si minciuna sunt atat de inradacinate in mentalitatea romaneasca incat le promovam pe post de bagatele si poezioare "amuzante" pentru copii. in plus, foarte multi considera ca singurul mod de a reusi in viata este de a fura, iar daca cineva chiar reuseste ceva pe cont propriu "ala sigur a furat". pacat...



#41
meowth

meowth

    Junior Member

  • Grup: Members
  • Posts: 158
  • Înscris: 14.01.2006

View PostCiups, on 27 iunie 2018 - 15:53, said:

am observat ca pe site-urile gen ejobs,bestjobs,etc. apare si rubrica experienta (...). Joburile care ma intereseaza cer cel putin 1 an experienta.
     In primul rand, nu e corect sa minti in CV, fiindca mai devreme sau mai tarziu minciuna se poate intoarce impotriva ta. E altceva atunci cand ai trecut pe la 6 firme in decursul a 25 de ani si le selectezi in CV doar pe cele relevante pentru postul la care aplici (desi ar trebui macar mentionate si celelalte). In fine, asta e o alta discutie.
     In al doilea rand, cu cat cauti mai mult un job, vei observa ca pe multi recrutori nu-i prea duce capul, fiindca cerintele lor din anuntul de angajare se bat cap in cap uneori. Ideea e ca vor oameni pregatiti, cu oarece experienta, dar salariul pe care sunt dispusi sa-l ofere e mizer de cele mai multe ori. Exemplu: post pentru proaspat absolventi la care se cer 3-5 ani experienta, sau post entry-level unde se cer obligatoriu calificari profesionale (gen "expert", "autorizat", s.a.m.d.) pe langa licenta+masterat.
     Nu stiu in ce domeniu cauti job, dar impresia mea e ca joburile pentru absolventi fara experienta sunt mult mai numeroase decat cele unde se cere experienta >5 ani. Sau poate nu-s postate pe siteurile respective.
Succes, oricum!

#42
adisz

adisz

    Targu Mures

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 24,003
  • Înscris: 07.11.2006

View PostCiups, on 27 iunie 2018 - 15:53, said:

Ma gandesc sa ma angajez si am observat ca pe site-urile gen ejobs,bestjobs,etc. apare si rubrica experienta(postul pe care ai lucrat,firma la care ai lucrat,perioada in care ai lucrat).Joburile care ma intereseaza cer cel putin 1 an experienta.Eu nu am mai lucrat pana acum dar ma gandesc,ca as putea pune ca am lucrat pe postul ''x'' la firma ''y'' pe perioada ''z''.Este vreo metoda prin care poate verifica daca am lucrat la respectiva firma?

Da-mi voie sa-ti dau un sfat.Tu nu te lasa si depune-ti CV-ul unde vrei,chiar daca nu indeplinesti intocmai toate cerintele.Nu se stie niciodata.Si multe firme pastreaza in baza de date acele CV-uri,contactand deponentii si dupa un an sau doi.
De multe ori cerintele sunt sa fie.
Nu pierzi absolut nimic.Din contra.Daca nu te cheama,asta e.Urmatorul la rand.
In cazul de fata experienta de un an nu-i cu mult mai relevanta decat fara experienta.

#43
Soulstream

Soulstream

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 5,023
  • Înscris: 03.02.2014
Cand se cere experienta de munca fara legatura cu domeniul anuntului se doreste de fapt sa vada ca poti lucra dupa un program relativ strict, poti colabora cu altii si poti urma instructiunile primite.

#44
Vlad_22

Vlad_22

    Guru Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 13,002
  • Înscris: 16.07.2015

View Postwaterman, on 27 iunie 2018 - 16:03, said:

Toate firmele vor acum angajați de 19 ani cu 25 de ani experiență.
Caz concret, acum vreo 2 ani. Ceva companie specializată în GIS (cei de la Geografie știu despre ce este vorba), din Bucales. Cereau vreo 3 ani experiență, pe domeniu. De unde experienta aia la un proaspăt licențiat sau cineva care tocmai intrase la master?

#45
florinel

florinel

    Senior Member

  • Grup: Senior Members
  • Posts: 6,111
  • Înscris: 29.06.2005
Cerintele descrise pe site-urile de anunturi sunt, de obicei orientative.
Evident, acolo sunt cateva puncte importante (gen calificare) insa altele (ca experienta in munca) pot fi trecute cu vederea de angajator, daca faci impresie buna la interviu.

Daca minti in CV, in mod cert nu vei face impresie buna la interviu. Ti se pot pune intrebari despre firma la care ai fost "angajat" anterior si te vei face de cacao, pentru ca nu vei sti ce sa raspunzi.

Anunturi

Chirurgia cranio-cerebrală minim invazivă Chirurgia cranio-cerebrală minim invazivă

Tehnicile minim invazive impun utilizarea unei tehnologii ultramoderne.

Endoscoapele operatorii de diverse tipuri, microscopul operator dedicat, neuronavigația, neuroelectrofiziologia, tehnicile avansate de anestezie, chirurgia cu pacientul treaz reprezintă armamentarium fără de care neurochirurgia prin "gaura cheii" nu ar fi posibilă. Folosind tehnicile de mai sus, tratăm un spectru larg de patologii cranio-cerebrale.

www.neurohope.ro

0 user(s) are reading this topic

0 members, 0 guests, 0 anonymous users

Forumul Softpedia foloseste "cookies" pentru a imbunatati experienta utilizatorilor Accept
Pentru detalii si optiuni legate de cookies si datele personale, consultati Politica de utilizare cookies si Politica de confidentialitate